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【27卒必見】就活のはじめの一歩をどう踏み出す？夏インターンシップに向けた準備術
「就活って、いつから始めればいいの？」 そんな疑問を抱えたまま、気づけば時間だけが過ぎていく。そんな状況に陥っていませんか？周りを見渡せば、すでに動き出している人もいるけれど、まだまだ先のことと思いたい…。でも、本当にそれで大丈夫？ 私たちはこれまで約600本の就活体験記を執筆し、多くの就活生のリアルな経験をまとめてきました。その中で、納得のいく就活を終えた先輩たちには、ある共通点があることが分かりました。それは「早めに動き出していた」ということ。
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就活のポイントが就活体験記には盛りだくさん！就活で差が付く動き方集
就活をしていく中で、多くの就活体験記にはあまり載ってないけど実は多くの学生が活用していたもの、それはSNSです。 就活体験記にも、多くの就活生がSNSを活用して内定を獲得したことが書かれています。 実際にどのように活用するのでしょうか。
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面接＆GD（グループディスカッション）突破術！先輩たちの成功と反省を徹底分析
夏インターンシップの選考プロセスでは、GD（グループディスカッション）や面接が大きなカギを握ります。特にGDは、グループ内での協調性やリーダーシップ、問題解決能力が測られる重要な選考ステップです。一方、面接は自己分析や過去の経験を通じて自分の人間性や仕事への適性をアピールする場です。これらの対策をしっかりと行わなければ、どれだけ筆記試験やESで優れた成績を収めたとしても、最終的に内定を獲得するのは難しくなります。
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就活スタートダッシュ！まずはこれだけ4ステップ
早速はじめの一歩を踏み出そうとしても、「何から始めればいいの？」「やることが多すぎる！」と思う方も多いと思います。就活体験記を執筆し、記事を作成している就活体験記編集チームの我々も同じ悩みを持っていました。 そこで、この記事では就活を始める上で先輩が主に行っていた4つのステップについて説明していきます！
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農林中央金庫「ダイバーシティトークセッション」
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『農林中央金庫のダイバーシティな働き方』が開催されました。 「ワークライフインテグレーション」をテーマに、育休取得経験がある男性・女性職員、支店で活躍する女性職員がそれぞれ、農林中央金庫での働き方とライフイベントをどのように両立させているかなどについて、赤裸々なトークセッションを展開。 さらに、農林中央金庫ならではのやりがいや、目指せるキャリアプランについても語っていきます。 当記事では、当日のイベントの様子から現役職員によるパネルトークを中心にご紹介します。 金融・銀行業界を志す学生はもちろん、目指すべき業界を模索中の学生にとっても必見のトークセッションとなりました。（※ワークライフインテグレーション：仕事と私生活を別のものではなく統合的に捉えて両軸の充実を求める考え方 ）
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【東京海上日動】早期成長を志す学生に向けて「EDGEコース」を新設！付加価値の高いビジネスリーダーとなるためのキャリアコースとは？
一人ひとりの志向や納得感に寄り添って、独自の採用活動を展開してきた東京海上日動。 早期成長を強く望む学生の志向に応えるべく、26卒採用から従来のコース別採用に新たなコースが加わりました。新設された「EDGEコース」について、人事担当の方に詳しく話をお聞きしました。
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官公庁・団体業界とは？仕事内容や魅力、就活の流れを分かりやすく解説！
官公庁・団体業界は、営利を目的とする民間企業で構成されるほかの業界とは性質が異なります。興味はあるものの、具体的にどのような業界なのか、どういった業務を担っているのかよくわからない就活生もいるのではないでしょうか。 そこでこの記事では、業界の真髄を掴むためにも知っておくべき官公庁・団体業界の概要や動向、働くメリットなどについて解説します。
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公務員とは？職種（国家・地方）や業務内容、就活の進め方を徹底解説！
公務員は安定しているイメージがあり、就活生に人気の職種です。 とはいえ、公務員の職種は多岐にわたり、業務内容もさまざまです。公務員を目指すなら、どのような種類・職種があるかを知っておかなければなりません。 今回は公務員の種類やおもな業務内容、難易度や就活の進め方などについて解説します。公務員の仕事に興味がある方はぜひ参考にしてください。
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アウトソーシング業界とは？就活生向けに基礎知識を徹底解説 | ビズリーチ・キャンパス
アウトソーシングとは、顧客から委託された業務をおこなうことです。主に「専門性が高い」「ルーティンワークなのでマニュアル化しやすい」といった特徴を持つ業務を請け負います。 アウトソーシング業界には、BPOやITO、KPOなど、さまざまな種類があります。それぞれで身に付くスキルや得られる経験が異なるため、就活前に業務内容を入念にチェックしておくことが大切です。 今回の記事では、アウトソーシング業界の概要や種類、市場の将来性などを解説します。
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商社業界とは？総合商社と専門商社の違いや仕事内容を徹底解説 | ビズリーチ・キャンパス
商社と聞くと「グローバルに活躍できる」「若い時期から高収入が期待できる」などのイメージを持つ人が多いのではないでしょうか。就職先として人気が高い業界ですが、その詳細な仕事内容を理解している人は少ない傾向にあります。本記事では商社業界の仕事内容や業界の動向や魅力などを詳しく解説します。さらに総合商社と専門商社の違い、各商社への就職難易度についても解説していますので、ぜひ参考にしてください。
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外資系企業の魅力、活躍できる人の特徴とは？働くメリット・デメリットをご紹介 | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を通して外資系企業に興味を持った学生は多いのではないでしょうか。外資系企業と言えば、高収入やグローバルなどのイメージもあり、就活生に人気の企業です。 とはいえ、そもそも外資系企業と日系企業との違いについて、深く理解している就活生はあまり多くありません。また、外資系企業は成果主義で有名ですが、その評価制度も気になるところでしょう。そこで、本記事では外資系企業とはどのような企業なのか、定義や基準、日系企業との違い、メリット・デメリットなどを解説します。また、ジャンルごとの大手有名企業も紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。
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IT業界の将来性や仕事内容、向いている人の特徴を解説
就活を進める中で、IT業界に興味を抱いている方は少なくありません。 私たちの生活に欠かせない家電製品や自動車、スマートフォン、タブレット、パソコンなどのあらゆるものにIT技術が活用されています。このIT技術を活用したサービスを提供している業界がIT業界です。 本記事では、就職活動を行っている学生に向けて、IT業界とはどのような業界なのかを解説します。業界の分野や各分野の将来性、仕事内容、向いている人の特徴など幅広く触れていくため、参考にしてみてください。
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農林中央金庫「ダイバーシティトークセッション」
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『農林中央金庫のダイバーシティな働き方』が開催されました。 「ワークライフインテグレーション」をテーマに、育休取得経験がある男性・女性職員、支店で活躍する女性職員がそれぞれ、農林中央金庫での働き方とライフイベントをどのように両立させているかなどについて、赤裸々なトークセッションを展開。 さらに、農林中央金庫ならではのやりがいや、目指せるキャリアプランについても語っていきます。 当記事では、当日のイベントの様子から現役職員によるパネルトークを中心にご紹介します。 金融・銀行業界を志す学生はもちろん、目指すべき業界を模索中の学生にとっても必見のトークセッションとなりました。（※ワークライフインテグレーション：仕事と私生活を別のものではなく統合的に捉えて両軸の充実を求める考え方 ）
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平均年収が高い企業&職種ランキング10選！【2024年最新】
平均年収が高い企業や職種は、就職活動中の学生にとって非常に魅力的に感じられるのではないでしょうか。この記事では、2024年最新の「平均年収が高い企業ランキング10」と各企業の働きやすさ、「平均年収が高い職種ランキング10」と職種別の仕事内容を紹介します。
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Panasonic Group Autumn Live 〜採用責任者・内定者登壇！「初期配属確約」にかけるパナソニックの想い～
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農林中央金庫のダイバーシティな働き方
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『農林中央金庫のダイバーシティな働き方』が開催されました。 「ワークライフインテグレーション※」をテーマに、本店や支店で「総合職」として勤務する育休取得経験のある男性・女性職員が登壇。農林中央金庫での働き方やライフイベントをどのように両立させているかなどをはじめ、農林中央金庫ならではのやりがいやキャリアプランなど、現役職員たちが本音で語ります。 当記事では、当日のイベントコンテンツの中でも、現役職員たちのパネルトークを中心にご紹介します。 金融・銀行業界を志す学生はもちろん、目指すべき業界を模索中の学生にとっても必見のトークセッションとなりました。 ※ワークライフインテグレーション：仕事と私生活を別のものではなく統合的に捉えて両軸の充実を求める考え方
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【三井物産プラスチック】採用担当者と1年目社員が語る、OB/OG訪問の大切さと効果的な活用方法
化学素材全般を扱うグローバル専門商社として、世界各国でビジネスを展開している三井物産プラスチック。OB/OG訪問を重視し、多くの先輩社員と会える機会を用意しています。今回は、入社9年目の採用担当者と入社1年目の若手社員にインタビュー。自身の就職活動を振り返りながら、OB/OG訪問の意義やメリット、効果的な使い方についてお話しいただきました。
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【みずほフィナンシャルグループ】おすすめインターンランキング第1位、人事が語る「リアルを追求した、特別なプログラム」
ビズリーチ・キャンパスの23卒学生に聞いた「後輩にオススメしたい人気インターンシップ」ランキングにて、第1位を獲得したみずほフィナンシャルグループ。実際にどんな仕事をしているのか、本格的な体験ができると話題の「リアルバンカーズインターンシップ」について、人事担当者に企画の背景や想いをお聞きしました。
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【27卒必見】就活のはじめの一歩をどう踏み出す？夏インターンシップに向けた準備術
「就活って、いつから始めればいいの？」 そんな疑問を抱えたまま、気づけば時間だけが過ぎていく。そんな状況に陥っていませんか？周りを見渡せば、すでに動き出している人もいるけれど、まだまだ先のことと思いたい…。でも、本当にそれで大丈夫？ 私たちはこれまで約600本の就活体験記を執筆し、多くの就活生のリアルな経験をまとめてきました。その中で、納得のいく就活を終えた先輩たちには、ある共通点があることが分かりました。それは「早めに動き出していた」ということ。
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就活のポイントが就活体験記には盛りだくさん！就活で差が付く動き方集
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面接＆GD（グループディスカッション）突破術！先輩たちの成功と反省を徹底分析
夏インターンシップの選考プロセスでは、GD（グループディスカッション）や面接が大きなカギを握ります。特にGDは、グループ内での協調性やリーダーシップ、問題解決能力が測られる重要な選考ステップです。一方、面接は自己分析や過去の経験を通じて自分の人間性や仕事への適性をアピールする場です。これらの対策をしっかりと行わなければ、どれだけ筆記試験やESで優れた成績を収めたとしても、最終的に内定を獲得するのは難しくなります。
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就活スタートダッシュ！まずはこれだけ4ステップ
早速はじめの一歩を踏み出そうとしても、「何から始めればいいの？」「やることが多すぎる！」と思う方も多いと思います。就活体験記を執筆し、記事を作成している就活体験記編集チームの我々も同じ悩みを持っていました。 そこで、この記事では就活を始める上で先輩が主に行っていた4つのステップについて説明していきます！
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【高性能テンプレ付】27卒選考管理シートはExcel？スプレッドシート？おすすめツールを徹底解説します。
インターンの選考管理シートはExcel？スプレッドシート？おすすめツールを徹底解説します。最後にビズリーチ・キャンパス特製の高性能選考管理シートも特典でついているので、ぜひそちらもチェックしてみてください！
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面接で長所・短所を聞かれたら？回答時の注意点と長所・短所の見つけ方をご紹介
就活における面接での受け答えは、志望の企業に入社できるか否かを大きく左右するポイントです。とくに、「あなたの長所と短所は何ですか？」に対する回答は、自分の強みや努力したことを効果的に伝えるため、熟考が必要です。実際、答え方次第で企業に与える印象が大きく変わることもあります。 この記事では、長所と短所を答える際のポイントや具体的な例、NG回答について詳しく解説します。自信を持って面接に臨むためのヒントを見つけてください。
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【あおぞら銀行】若手女性行員が語る、ユニークな専門性と成長スピード
少数精鋭の組織で高度な専門性を持つ金融機関、あおぞら銀行。誰もが口を揃えて言う一番の特徴は、圧倒的な成長スピードの速さ。今回は、営業として活躍する入行3年目の女性行員お二人に、それぞれの仕事内容や成長を実感したエピソードなど、あおぞら銀行で働く魅力についてお聞きしました。
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【三井物産プラスチック】本気で、自由に、商売する。趣味のバスケで新規案件に挑戦
化学品専門商社としてグローバルにビジネスを展開する三井物産プラスチック。既存の枠に捉われず自らマーケットを開拓し、化学品ならではの商品力で新規案件に取り組む、入社8年目の社員の方にお話を聞きました。
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【野村證券】就活中も、入社後も、一緒にキャリアを考える。内定者と人事担当者インタビュー
就職活動を終え野村證券に内定が決まった23卒の学生と、リクルーターとしても相談に乗っていた人事担当者の方にインタビュー。就職活動中に感じたことや今思っている不安・疑問など、率直な声をお届けします。
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博報堂／博報堂ＤＹメディアパートナーズの若手社員に聞く、OB/OG訪問の活用法
「入社を決めたきっかけはOB/OG訪問だった」と語る、博報堂／博報堂ＤＹメディアパートナーズの若手社員のお二人にインタビュー。自身の就職活動体験や学生に伝えたいアドバイスなど、詳しく話をお聞きしました。
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東京海上日動が秋採用を続ける理由。応募者一人ひとりの「個性」により注目する採用へ
昨年に続き、今年も秋採用をおこなう東京海上日動。さらなる多様性を求めて、応募者一人ひとりの個性に注目する採用に踏み切る。自らが多様なキャリアをもつ社員の一人である採用担当者に、秋採用に込めた想いや背景について話を聞いた。
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Instagramを活用した “リアルな” 採用コミュニケーションへの挑戦！
コロナ禍によりオンラインでの就職活動が一般的になった今、企業は学生との距離感や温度差を解消するための新たなコミュニケーション手段を模索しています。そうした中、今回登場する3社が共通して始めた取り組みが「Instagramの活用」です。運営の手間やリスクの高さから多くの企業ではSNSに対して消極的になりがちですが、3社は一体どういった目的でInstagramを始めたのでしょうか。新たな挑戦に対する社会の反応や、気になる成果とは？ 担当者同士が率直な想いを語り合います。
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【慶應義塾大学_文系_就職活動体験記】就活は仲間との協力が大事！大手金融機関内定者の成長記
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。後悔のない就活にするため、幅広い業界を見ていたIさんは、「就活は友人と協力するべき」と語った。友人たちと就活を乗り越えるための工夫とは？
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【北海道大学_法学部_就職活動体験記】難関の政府系金融に納得内定したSさんが語る後悔とは...？
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。開始当初は幅広く業界を見ていたが、インターンシップ参加での感触と自身の性格との一致から金融業界を志望。見事政府系金融や証券、カードから納得内定を獲得した。そんなSさんが語る就活の後悔とは...？
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【九州大学_理系_就職活動体験記】IT・SIerに納得内定！研究が多忙だからこそ、就活は効率的に！？その極意に迫る。
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。就活開始から一貫してIT業界・SIerを見ていたTさん。内定の秘訣はその企業で自身のやりたいことを明確にすることだった。OB/OG訪問や説明会では「面接でどのようなことを聞かれるのか」聞き、徹底的に対策していた。そんなTさんの効率的に進めた就活に迫る！
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【東京大学_大学院_就職活動体験記】外資ITコンサル内定！開始半年で内定を得た効率的な就活とは
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。就活開始から一貫してIT業界を見ていたSさん。IT複数内定の鍵は深い企業研究・他社との差別化。企業数が多く人気な業界だからこそ、業界内での比較を徹底的に行い「御社ならではの強み・魅力」を自分の言葉で志望動機に落とし込むのが重要。研究と両立しながら効率的に就活を進め、開始半年で入社予定先から内定を得た対策方法に迫る。
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【慶應義塾大学_理系_就職活動体験記】外資IT内定！外資系企業就活の極意とは？
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。就活当初、これまでの経験からが建設業と外資を志望。インターンシップを経て、外資ITへの志望度が高まった。最終的には第1志望の企業に年内々定！学業との両立を重視しながら、戦略的に就活を進めたAさんの就活テクニックとは...？
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【東北大学_法学部_就職活動体験記】中央省庁内定！試験W合格・納得内定を得た1年間の流れを徹底解説
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。学部2年ごろから漠然と公務員を志望していたAさん。中央省庁・県庁・市役所の夏インターンシップに参加して実感したそれぞれのメリット・デメリットをじっくり比較し、自分の就活軸と第1志望を固めていく。国家一般職に見事合格し、中央省庁から内定を得たスケジュールとは。
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【東京海上日動】早期成長を志す学生に向けて「EDGEコース」を新設！付加価値の高いビジネスリーダーとなるためのキャリアコースとは？
一人ひとりの志向や納得感に寄り添って、独自の採用活動を展開してきた東京海上日動。 早期成長を強く望む学生の志向に応えるべく、26卒採用から従来のコース別採用に新たなコースが加わりました。新設された「EDGEコース」について、人事担当の方に詳しく話をお聞きしました。
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【絶対に納得内定をつかみたい九大生へ】九州大学生限定選抜コミュニティ“BizReach Campus 9”を徹底解剖！
「九州から総合商社やデベロッパー、日系大手企業などの内定を目指したい」「関東の学生には負けたくない」「これまで就活をしていて、焦りを感じている」そんな方はいらっしゃいませんか？そんな就活を頑張りたい九州大学のみなさんに、難関企業内定者がマンツーマンで伴走する「BizReach Campus 9（通称：BC9）」が発足します。本コラムでは、ついに発足する九州大学生限定選抜コミュニティBC9について、徹底的に解説します！
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前編【イベントレポート】キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西
2023年12月6日から12月23日にかけて、関西の5大学と企業によるキャリア支援プログラム「キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西」を開催しました。
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後編【イベントレポート】キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西
2023年冬に開催した、関西の5大学と企業によるキャリア支援プログラム「キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西」。後編では、会社見学スペシャルツアーの様子、学生によるご協力者へのインタビューと参加学生の生の声を有志の学生が執筆した記事を通してお届けします。
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「ビズリーチ・キャンパス」Androidアプリ提供終了のお知らせ
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日本大学・東洋大学・駒澤大学・専修大学・近畿大学・甲南大学 新規開校のお知らせ
2022年10月6日、ビズリーチ・キャンパスをご利用いただける大学が追加されます。 新たに6つの大学の学生の皆さまにご利用いただけるようになり、合計49大学+海外大学のみなさんがビズリーチ・キャンパスをご利用いただくことが可能となります。（2022年10月6日現在）
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企業記事
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【アーカイブ】BIZREACH CAMPUS KICKOFF（27卒向け）
2025年2月19日に開催されたBIZREACH CAMPUS KICKOFFに出展した際のアーカイブ動画です。【キャリア×働き方】というテーマで異業界の各社と語らいました。当社についての理解も深めていただくとともに、フラットに社会人とはどういうものなのか、各業界各社で描けるキャリアに関して理解を深める機会としてご活用ください。
株式会社リンクアンドモチベーション
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農林中央金庫「ダイバーシティトークセッション」
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『農林中央金庫のダイバーシティな働き方』が開催されました。
農林中央金庫
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新卒採用HPリニューアルのお知らせ！
株式会社リンクアンドモチベーション