企業記事一覧

【250億円投資し大改装】新宿伊勢丹・日本橋三越リモデルオープン

三越伊勢丹は、2018年より構造改革を進め、デジタル事業や基幹店の大型改装への投資を行っています。その中でも、新宿伊勢丹・日本橋三越の大改装へは計250億円を投資。お客さまの変化、百貨店を取り巻く環境の変化にあわせ、リモデルオープンいたしました。

2019/03/29

三井物産で働くAIエキスパートとインフラ開発のプロ。活躍の秘訣は「やりたい」という気持ち。

三井物産は、時代の変化を成長のチャンスと捉え、つねにビジネスモデルを進化させてきた大手総合商社です。今回は、中核分野の一つであるプロジェクト本部で働く本多さんと経営企画部・デジタルトランスフォーメーションチームで全社のデジタル化を推進する金下さんにお話を伺いました。

2019/03/25

【イベントレポート】企業内IT部門で働く意義とは【プルデンシャル生命保険株式会社】

2019/03/19

【伊藤忠商事の社員インタビュー】1つひとつをやり遂げ、 新しいことに 挑戦する毎日

2019/03/15

【伊藤忠商事の社員インタビュー】医薬品業界で、 自分にしかできないことに 挑戦したい

2019/03/15

慶應生が聞く、 スケールの大きな仕事に 若手から挑戦できる JICAの秘密

JICAに新卒で入社し、自分の想いを形にしようと日々奮闘するJICA職員に、慶應義塾大学の３年生がOB訪問対談をしてきました！その模様をお届けします。

2019/03/13

大手総合商社からJICAへの転身、早稲田生が聞く、世界に貢献する仕事とは？

大手総合商社からJICAに転職し、自分の想いを形にしようと日々奮闘するJICA職員に、早稲田大学政治経済学部３年生がOB訪問対談をしてきました！その模様をお届けします。

2019/03/07

デジタルガバメント、スマートシティ領域での共同事業検討に向けた覚書締結

2019/03/01

プレエントリー・正式エントリー・会社説明会の受付を開始しました！

2019/03/01

【先輩×若手対談（前編）】電通アイソバーの新人育成制度「トレーナー・トレーニー」

2019/02/26

【先輩×若手対談（後編）】電通アイソバーの新人育成制度「トレーナー・トレーニー」

2019/02/26

トップスリーに聞きました。「電通アイソバーってどんな会社ですか？」（前編）

2019/02/26

トップスリーに聞きました。「電通アイソバーってどんな会社ですか？」（後編）

2019/02/26

人事担当に聞いてみた。社員の成長をサポートする研修制度とは？

2019/02/26

RFID(電子タグ）を活用した サプライチェーン連携および次世代店舗の実証実験への支援

2019/02/21

M&A・企業／組織再編における人事領域のリスク対応

2019/02/21

【1万人以上の転職を支援したdoda編集長が考える、新時代の「はたらく」とは？】

新時代の「はたらく」は一体どうなるのか、現doda編集長が解説します。

2019/02/20

【応募締切間近！理系限定早期内定リクルーティングイベント】

理系学生の皆さん、是非自分の可能性を広げに来てください。

2019/02/20

三菱UFJリサーチ＆コンサルティングの有名出身者

2019/02/15

企業が永続するために　＜経営承継コンサルティング＞

2019/02/12

日本シンクタンク協議会ホームページ

2019/02/06