最新記事一覧
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SPIの練習問題まとめ！対策方法やポイントについても解説！ | ビズリーチ・キャンパス
志望企業がSPIを取り入れている場合、早いうちから対策を行うことが重要です。特に能力検査は語句や英単語、計算式など暗記が必要な問題も多く出題されるため、覚えていなければ点数に大きく影響します。本記事では、SPIの能力検査でよく出題される問題を解説とセットでジャンルごとに紹介します。また、SPIの対策をするときのポイントについても解説していますので、ぜひ勉強に取り入れてみてください。
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【新卒就活】面接での自己紹介 | 好印象を与えるためのポイント を解説！ | ビズリーチ・キャンパス
面接での自己紹介は、第一印象を左右する重要な場面です。面接官が自己紹介を求める理由は、応募者の人柄やコミュニケーション能力を把握するためです。自己紹介を通じて、自分の強みや経験を効果的に伝えることが求められます。 本記事では、面接での自己紹介において注意すべきポイントや、具体的な例文を紹介します。さらに、自己紹介を成功させるための練習方法についても解説しますので、ぜひ参考にしてください。
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新卒の面接で好印象を与える自己紹介は？伝える内容と例文12選を紹介！
新卒採用の面接は、最初に就活生が自己紹介するケースが一般的です。自己紹介があるとわかっていても「何を話せばよいのかよくわからない」と悩んでいる就活生も多いのではないでしょうか。 自己紹介は、単に自分の名前や大学名が伝わればよいというものではありません。面接官は自己紹介を通して就活生をさまざまな面からチェックしています。 ここでは、面接官が自己紹介でチェックしているポイントや良い印象をもってもらうために意識したい点などについて解説します。例文も紹介しているので、ぜひ参考にしてください。
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SPIのテストセンターとは？どのような会場？受検の流れや注意点を解説
就職活動において、SPIは多くの企業が採用選考に取り入れている重要なステップです。その中でもテストセンターでの受検は、効率的に公正な評価を実現する方法として広く利用されています。 本記事では、SPIのテストセンターでどのようなテストが行われるのか、受検の流れや注意点について詳しく解説します。
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就活のネクタイはどんな色と柄がベスト？選び方を解説
就職活動において、第一印象を左右する重要な要素のひとつがネクタイです。どの色や柄を選ぶかによって面接官に与える印象は大きく変わります。 本記事では、就活に最適なネクタイの選び方を詳しく解説します。おすすめの色や柄、また避けた方が良いもの、基本的な結び方についても説明します。
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面接後のお礼メールは必要？書き方や例文、送る際の注意点も解説！
就職活動において、面接後のお礼メールは必ずしも送る必要はありません。しかし、感謝の気持ちを伝えたいと考える場合には、いくつかの注意点をおさえておくことが重要です。お礼メールを送ることで、面接官に良い印象を与えることができる一方で、内容やタイミングを誤ると逆効果になることもあります。 本記事では、お礼メールの必要性や、送る際に気をつけるべきポイントについて詳しく解説します。これを参考にして、効果的なお礼メールを作成しましょう。
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外資系企業の魅力、活躍できる人の特徴とは？働くメリット・デメリットをご紹介 | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を通して外資系企業に興味を持った学生は多いのではないでしょうか。外資系企業と言えば、高収入やグローバルなどのイメージもあり、就活生に人気の企業です。 とはいえ、そもそも外資系企業と日系企業との違いについて、深く理解している就活生はあまり多くありません。また、外資系企業は成果主義で有名ですが、その評価制度も気になるところでしょう。そこで、本記事では外資系企業とはどのような企業なのか、定義や基準、日系企業との違い、メリット・デメリットなどを解説します。また、ジャンルごとの大手有名企業も紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。
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IT業界の将来性や仕事内容、向いている人の特徴を解説
就活を進める中で、IT業界に興味を抱いている方は少なくありません。 私たちの生活に欠かせない家電製品や自動車、スマートフォン、タブレット、パソコンなどのあらゆるものにIT技術が活用されています。このIT技術を活用したサービスを提供している業界がIT業界です。 本記事では、就職活動を行っている学生に向けて、IT業界とはどのような業界なのかを解説します。業界の分野や各分野の将来性、仕事内容、向いている人の特徴など幅広く触れていくため、参考にしてみてください。
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自己分析のやり方・ツールの使い方を例を用いて解説！
就活では欠かせない自己分析を前に、具体的にどのように進めればよいのか迷われている人は多いのではないでしょうか。「何から始めればいいのか」「どのように分析すれば良いのか」などは、多くの就活生が抱える疑問です。 自己分析は自分の性格や強み・弱みを客観視できる優れた手法であり、きちんと自分について理解を深められるのが特徴です。とはいえ、具体的にタイミングや方法について悩む人は多いものです。そこで、本記事では自己分析のやり方を詳しく解説します。自己分析を行うメリットや自己分析の方法も8つ解説しているため、ぜひ参考にしてください。
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適性検査SPIとは？対策方法から形式ごとの練習問題を解説！ | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を始めると耳にすることが増える「SPI」について、気になっている学生は多いのではないでしょうか。SPIは、採用試験の場で使用されることが多い適性検査のうちのひとつです。多くの企業が「SPI」を用いて適性検査を実施しています。 SPIには企業と応募者のミスマッチを防ぐ役割があり、エントリーシートの提出後に受験することが多いです。性格検査と能力検査がありますが、能力検査は特に事前の対策が必要です。 本記事では、SPIとはどのような検査なのかを解説します。企業はなぜSPIを導入するのかの理由や、試験内容や受験方式とともに、実際の練習問題も用意しているため、ぜひ参考にしてください。
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【フェルミ推定】基本の解法と例題で理解を深めよう | ビズリーチ・キャンパス
採用試験で耳にする「フェルミ推定」について調べている学生の方は多いのではないでしょうか。一般的に、頭の良い人が活用する難しい手法といったイメージがあるものですが、フェルミ推定は解き方が分かれば、そこまで難しいものではありません。よくあるのが「正しい答えを導き出したかったけれどよく分からない」「知識がなくて、きちんと活用できなかった」などの意見です。
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【慶應義塾大学_理工学研究科_就職活動体験記】理系院生のレッテルに囚われない！スカウトを活かした外資系Sler内定者の道のり
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。理系院生であることから、メーカー等の企業に行くことが当たり前だと思っていたSさん。しかし、自身の適正などをしっかり見極めてから考えようと自身の選択を狭めずに就活スタート。就活中は、経営者の話を聞くことにより、自身の視野も広げながらキャリアを模索したそう。そして、最終的には、スカウトきっかけの企業に興味を持ち、3ヶ月程度の期間もその企業の選考対策に全力投球。最終的には、自身の中で確立したい軸を元に納得内定。
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【神戸大学_国際人間科学部_就職活動体験記】自分の興味関心分野のワクワクを大切に！入社理由を語れる1社に決めたデベロッパー内定者の道のり
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。自己分析をした結果、自身のやりがいや喜びを感じる経験の共通点が見えてきたTさん。そして、それを仕事に転用した時に、どのようなことに関わることができれば、自分は楽しく働くことができるのかを模索したとのこと。自身の内側になる動機と向き合い、自身の働く具体のイメージの解像度を挙げたからこそ、自身のやりたいことが叶えられる企業からの内定に至ることができたのではないか。
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【慶應義塾大学_経済学部_就職活動体験記】複数IS参加で、やりたいことベースで意思決定をしたコンサル内定者の就活の軌跡
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。元々はやりたいこともなく、有名な大手業界に行くことを漠然と意識していたDさん。しかし、自身のインターンシップの経験で感じたことや情報収集しながら自身と向き合うことで、就活を通して、必然的に自分のやりたいことがわかったとのこと。自分を企業に合わせるスタイルではなく、自身との向き合い方が最終的な意思決定の納得度に繋がったのではないだろうか。
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【東京大学_法学部_就職活動体験記】自己PRを相手に伝わるように言語化したことが内定へと繋がった官公庁内定者の就活の軌跡
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。始めは就活をする予定ではなかったYさん。しかし、院進断念からの進路変更により、就活を本格的に秋頃から開始。他の学生よりも出遅れているのではないかという焦りを感じつつも、選考対策ばかりに目を向けるのではなく、自身の強みややりたいことと向き合うことで、納得した意思決定に至る。自身への解像度の高さとそれを相手に伝えたことが合格の秘訣ではないだろうか。
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【大阪大学_理系_就職活動体験記】就活をしていることに満足してては危険！海運業界内定者の就活の軌跡
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。就活スタート期は自分の気になる業界をなんとなく見ながら、選考対策も何をすればよく分からず、友人のマネをしながら進めていたSさん。しかし、自分の就活の進め方のスタンスに危機感を感じ、そこからは自分の気になる業界の情報などを自ら手にいれるように変化。自身と向き合うことなく進めることで起こり得る失敗とは？
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【慶應義塾大学_商学部_就職活動体験記】自己分析×就活の罠とは？総合商社内定するまでの道のり
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。デベロッパー業界への憧れから、自分自身のやりたいことを無意識のうちにその業界に合わせてしまっていたJさん。しかし、自身と徹底的に向き合い続け、最後は納得した別の業界の1社に即決！就活の罠に引っかからないようにするためにしたこととは？
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【早稲田大学_文系_就職活動体験記】自身のライフ部分も含め、自身のキャリアを模索。OB/OG訪問を経て納得の大手通信業界内定
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。教職と就活を同時並行で行っていたため、思うように就活が進められない部分もあったMさん。しかし、仕事だけではなく、自身のライフスタイルの部分も含め、自分のキャリアを模索。そして、最終的に納得した意思決定をしたMさんの就活の変遷とは？
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【大阪大学_外国語学部_就職活動体験記】自分の適性が合う企業って？長期インターンから総合商社に納得内定した内定者の道のり
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。始めは当時付き合っていた彼女の進めで就活を始めたKさん。しかし、大学時代に取り組んでいた長期インターンシップの経験を活かし、自分のしたい営業の仕事に関われる企業はどこかを模索。そして、最終的な選択に迷うものの、自身の今後の中長期的なキャリアを見据えて意思決定。そんなKさんの就活の変遷とは？
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【関西国公立大学_文系_就職活動体験記】第1志望に100時間投入！圧倒的な行動量で大手広告代理店内定への道のり
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。成功の鍵は周りの人の力を借りたこと？第1志望の企業から内定を獲得するために、圧倒的な行動量の積み重ねを行ったTさん。しかし、成功の鍵はその行動量だけではなく、周りの人を巻き込み、手助けしてもらう力を借りたことが大きいとのこと。どのように人を頼り、就活を進めていったのか。Tさんの就活の鍵に迫る。
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【早稲田大学_教育学部_就職活動体験記】サークル幹部引退は11月！夜行バスで移動してインターンシップへ！？デベロッパー2社内定記
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。サークルの3人幹事の1人だったRさん。2人の力を借りながら夏インターンシップは65社に応募。11月引退まで毎日を全力で過ごしたその行動と心境は？ESも面接も自分らしさを出し切ることが大事だと思いやり切った結末は？