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就活セミナー

【内定直結!特別会社説明会】最高人事責任者より、直接AnyMindの魅力をお伝えします!

AnyMind Group(エニーマインドグループ)
交流会

リケジョのためのキャリア研究交流会 #女子 #理系 #キャリア #交流会

ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2023年卒)
就活セミナー

【人気総合デベロッパー 7社集結!】「まだ見ぬ」を描く総合デベロッパーの未来

ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2023年卒)
インターン 外部サイトでの応募

【選抜型】EY税理士法人 インターンシップ参加募集!23卒、24卒向け

EY税理士法人
  • 終了
    就活セミナー

    【業務体験セミナー/HRコンサルタント】~育成課題を解決する提案書作成~

    ■HRコンサルタント業務体験セミナー 【顧客の組織課題からブレイクダウンした教育施策の提案書作成を体験!】 組織・人材育成コンサルティングの流れを知り、実際の教育施策の企画提案を体験する業務体験セミナーです。 アルーのコンサルタントが、日ごろどのようなことを考え、顧客の組織課題解決をしているか、知ることが出来ます。 ============= ≪テーマ≫ ・顧客の課題を解決する新入社員研修を企画する ・現場社員(HRコンサルタント職)との交流を通して仕事のイメージを掴む ≪参加メリット≫ 人材育成コンサルティングについて理解できます! 弊社事例を基にしたケースに取り組んでいただくことで、実際の業務の進め方・提供価値が理解できます! 現場社員がトレーナーとして、ワーク中にアドバイス・フィードバックを実施します! ≪以下の学生におすすめ≫ 人材育成コンサルティングの仕事を体験してみたい方 人材業界の中でも「人材育成」の仕事を知りたい方 自分の志向性を確かめたい方(社会人としてこの業務を極めたいと思えるかどうか確かめたい方) ≪開催概要≫ ▼日時 2020年2月12日(金)17:30~20:30 ▼実施方法 zoomにて実施 ※お申込みをいただきました皆様宛にメールにてご案内差し上げます。 ▼その他 服装:自由 ============= 【アルー株式会社について】 アルー株式会社はボストンコンサルティング・A.T.カーニーなど世界的なコンサルティング企業で 経験を積んだ3名が集結し、「教育面から日本全体に貢献する」との想いで立ち上がった会社です。 「社会課題をビジネスで解決したい」という夢から行き着いたテーマは「日本の労働生産性」。 少子高齢化が加速する日本では、労働人口の減少が深刻化し 「2050年の労働人口は現在の3分の2になる」という試算がされています。 そんな中、もし現在の経済規模を保とうとすれば、1人あたりの生産性を1.5倍にしなくてはならない。 つまり、今後ますます重要になってくるのは、人の教育・育成。 しかし、多くの企業が教育面で大きな課題を抱えています。 「alue」は、教育面から企業を助け、ひいては日本全体に貢献したいという思いで「法人向け教育」 の事業を立ち上げました。 【採用担当者】 白澤ひかる/SHIRASAWA HIKARU 2015年卒、組織で働く人の変化成長に関わることで、活き活きと活躍する人を増やしたいと思い、アルー株式会社に入社。 2015年~2018年までHRコンサルタント職として、法人向け組織開発・人材育成コンサルティング業務に従事。 まずは、継続的に目標達成できることを目指し、顧客管理や提案をし、 13/15四半期達成を実現してきました。 HRコンサルタントとしての活動を通して、直接のお客様である人事として自社の組織づくりに携わりたいと思い、 2019年1月~社内の人事Gへの異動しています! HRコンサルタント職の魅力をお伝えしながら、学生の皆さまの将来にしっかり向き合っていきます!

    • 日時

      02月12日(金) 17:30

      場所 オンライン
      定員 10
    アルー株式会社
  • 終了
    就活セミナー

    【業務体験セミナー/HRコンサルタント】~育成課題を解決する提案書作成~

    ■HRコンサルタント業務体験セミナー 【顧客の組織課題からブレイクダウンした教育施策の提案書作成を体験!】 組織・人材育成コンサルティングの流れを知り、実際の教育施策の企画提案を体験する業務体験セミナーです。 アルーのコンサルタントが、日ごろどのようなことを考え、顧客の組織課題解決をしているか、知ることが出来ます。 ============= ≪テーマ≫ ・顧客の課題を解決する新入社員研修を企画する ・現場社員(HRコンサルタント職)との交流を通して仕事のイメージを掴む ≪参加メリット≫ 人材育成コンサルティングについて理解できます! 弊社事例を基にしたケースに取り組んでいただくことで、実際の業務の進め方・提供価値が理解できます! 現場社員がトレーナーとして、ワーク中にアドバイス・フィードバックを実施します! ≪以下の学生におすすめ≫ 人材育成コンサルティングの仕事を体験してみたい方 人材業界の中でも「人材育成」の仕事を知りたい方 自分の志向性を確かめたい方(社会人としてこの業務を極めたいと思えるかどうか確かめたい方) ≪開催概要≫ ▼日時 2020年2月5日(金)17:30~20:30 ▼実施方法 zoomにて実施 ※お申込みをいただきました皆様宛にメールにてご案内差し上げます。 ▼その他 服装:自由 ============= 【アルー株式会社について】 アルー株式会社はボストンコンサルティング・A.T.カーニーなど世界的なコンサルティング企業で 経験を積んだ3名が集結し、「教育面から日本全体に貢献する」との想いで立ち上がった会社です。 「社会課題をビジネスで解決したい」という夢から行き着いたテーマは「日本の労働生産性」。 少子高齢化が加速する日本では、労働人口の減少が深刻化し 「2050年の労働人口は現在の3分の2になる」という試算がされています。 そんな中、もし現在の経済規模を保とうとすれば、1人あたりの生産性を1.5倍にしなくてはならない。 つまり、今後ますます重要になってくるのは、人の教育・育成。 しかし、多くの企業が教育面で大きな課題を抱えています。 「alue」は、教育面から企業を助け、ひいては日本全体に貢献したいという思いで「法人向け教育」 の事業を立ち上げました。 【採用担当者】 白澤ひかる/SHIRASAWA HIKARU 2015年卒、組織で働く人の変化成長に関わることで、活き活きと活躍する人を増やしたいと思い、アルー株式会社に入社。 2015年~2018年までHRコンサルタント職として、法人向け組織開発・人材育成コンサルティング業務に従事。 まずは、継続的に目標達成できることを目指し、顧客管理や提案をし、 13/15四半期達成を実現してきました。 HRコンサルタントとしての活動を通して、直接のお客様である人事として自社の組織づくりに携わりたいと思い、 2019年1月~社内の人事Gへの異動しています! HRコンサルタント職の魅力をお伝えしながら、学生の皆さまの将来にしっかり向き合っていきます!

    • 日時

      02月05日(金) 17:30

      場所 zoom
      定員 10
    アルー株式会社
  • 終了
    就活セミナー

    【22卒地方大学生向け】地方大学出身社員登壇!AnyMind Group 1DAYリクルーティングイベント

    【1DAYリクルーティングイベントについて】 本イベントは22卒学生の皆様へ向けた、選考直結1DAYイベントです。 AnyMind Groupで活躍する現場社員が登壇し、パネルディスカッションを行った後 社員と学生の座談会、そしてその場で選考会を行う、1DAYで本選考まで進めるイベントとなっています。 【日時】 ■地方大学生向けイベント 1月27日(木) 2:00pm-5:00pm(オンライン) ※地方大学出身学生以外もご参加いただけます。 定員に達し次第受付終了します。開始/終了時間は前後することがあります。 【登壇社員(一例)】 社員1.Shiro Sakumasu 熊本出身、大学時代に複数起業。 東北大学経済学部卒業後、18卒新卒でグリー株式会社に入社し、新卒MVP優秀賞受賞、事業責任者を歴任。 2020年4月にAnyMind Groupにジョインし、現在、Publisher Growth事業部の事業部長、新規事業責任者、社長室を兼任。

    • 日時

      01月27日(水) 14:00

      場所 WEB
      定員 30
    AnyMind Group(エニーマインドグループ)
  • 終了
    就活セミナー

    【23卒限定】 就活スタートダッシュセミナー 〜就活・これからの過ごし方を考える

    ━━━━━【参加メリット】━━━━━━ ▼今後の就活スケジュールを把握できる ▼就活だけでなく、今後の生活に向けて気をつけるべき点を抑えられる ▼コロナ禍の就職活動の流れ対策が理解出来る ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 23卒の皆様、こんにちは! ビズリーチ・キャンパス運営事務局 学生アンバサダーチームです。 昨年末に実施し、大好評を頂いた「23卒向けの就活スタートダッシュセミナー」の2021年初回を開催します!! ※11/26、12/16開催のセミナーと同様のコンテンツとなりますのでご注意ください。 コロナの影響で、予測ができにくい2021年の就活。 23卒の皆様は22卒の先輩と直接関わる機会が減り、なかなか就活のイメージができていないのではないでしょうか? そこで今回は、実際に22卒としてコロナ禍で就活をしていた先輩や、21卒の内定者が、 就活の動き方/考え方を分かりやすくお伝えさせて頂きます。 これから、あっという間に大学3年生・修士1年生となり、慌ただしく夏インターンシップ選考が始まります。 まずは就活について知ることで、スタートダッシュをしましょう! 今後の就活のスケジュールを把握し、就活で必要とされるポイントを解説 そして、今後の大学生活をどのように過ごすべきかを提案させていただきます。 是非ご友人を誘ってご参加ください! ━━━━━━━【開催概要】━━━━━━━ 【23卒限定】 就活スタートダッシュセミナー 〜就活・これからの過ごし方を考える ▼日程  1/21(木)18:00~20:00  1/29(金)18:00~20:00  ※オンラインでの開催となりますので、遅刻の無いようお願いします  ※プログラムの進行上、終了時間が前後する可能性がございますのでご了承ください。  ※両日とも同様のコンテンツとなります ▼内容 ①セミナー  就活スケジュール、就活で必要なコト、これからの大学生活について ②ワーク  グループディスカッションを通して、就活で求められる「ロジカルシンキング」を体験! ③座談会  21卒内定者に気になることをざっくばらんにお話しください。 ▼参加人数  20名 ▼参加方法  Zoomによる開催(お申し込み頂いた方に別途URLを配布致します。) ▼お願い ・オンライン開催のため、遅刻者は参加できません。ご了承ください。 ・イベント開催まで、キャンパス運営事務局から届くメールを必ずご確認ください。  諸連絡はメールでご案内差し上げます。迷惑メールに振り分けられてしまう場合もございますので、ご注意ください。 ・参加決定後、キャンセルを繰り返されますと、今後ビズリーチ・キャンパス主催のイベントへのご参加を  お見送りさせていただくことがございます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※セミナーのプログラムは変更となる場合がございます。

    • 日時

      01月21日(木) 18:00

      場所 オンライン(ZOOM)
      定員 20
    • 日時

      01月29日(金) 18:00

      場所 オンライン(ZOOM)
      定員 20
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2023年卒)
  • 終了
    就活セミナー

    【23卒 就活キックオフ】トップ企業の先輩に学ぶ、新時代のキャリア選択

    23卒の皆さん いよいよ、卒業後のキャリアを考える時期となりました! 就活キックオフにぴったりの 贅沢な機会をご用意しておりますので、まずは奮ってご参加ください。 今回登壇する経済産業省、BCG、三井物産の各社員から 事業に関すること、働き方ややりがいについて聞き、 ご自身のキャリア選択にお役立ていただける有意義なお時間となれば幸いです。 ─────【開催概要】───── 《日程》 2021年1月14日(木)18:00 ~ 21:00    ※開始5分前までには、指定の会場(Zoomミーティング)にログインください。 《会場》 Zoomミーティング上で開催します。 ※お申し込み頂いたすべての方にご参加いただけますので、スケジュールの確保をお願いいたします。 ※URLは後日ご案内させていただきます。 《参加対象》 ビズリーチ・キャンパス会員 2023年ご卒業予定の方。 《人数》 40名程度を予定 《参加予定企業》 ・経済産業省 https://www.meti.go.jp/ ・ボストン・コンサルティング・グループ https://www.bcg.com/ja-jp/about/about-bcg/overview ・三井物産株式会社 https://www.mitsui.com/jp/ja/innovation/index.html 《プログラム》 ー 18:00 ~ 18:05 オープニング ー 18:05 ~ 18:35  各企業による事業説明 ー 18:35 ~ 19:20  パネルディスカッション ー 19:30 ~ 20:30  座談会(各企業20分ずつ) ※途中の入退室はご遠慮ください。 ※進行管理の都合上、お時間は若干前後いたします。あらかじめご了承ください。 ※プログラムや参加企業は変更になる可能性がございます。 ────────────────── >>以下も必ずご一読のうえ、お申込み/ご参加ください<< ▼ご参加方法 ・イベント開始5分前になりましたら、指定のURLにアクセスしご参加ください。 ・イベントにはZoomミーティングを用い、参加者全員のお顔が見える「対面形式」で進行いたします。是非お部屋の照明を明るくしてご参加ください。 ▼その他 ・必要なもの:オンラインセミナーに参加できるデバイス(PC推奨、その他、タブレット、スマートフォンなど) ・服装:自由。是非カジュアルな服装でリラックスしてご参加ください。 ▼注意事項 ・ビズリーチ・キャンパス運営事務局 "support@br-campus.jp"からメールを受信できるよう、設定をお願いします。 ・「イベントの通知」や「運営からのお知らせ」がONになっているか、設定内容の確認をお願いします。 ・迷惑メールやプロモーションボックスに、メールが割り振られる場合もあるため、各メールボックスをご確認ください。 ・お申込みが完了している方で「1月13日(水)中」に会場URLが届かない場合は、上記メールアドレスへお問合せください。 ・お問合せをされる場合は、各メールボックスを再度お確かめのうえ、ご連絡くださいますようお願いします。 ・キャンセル/欠席を繰り返されますと、今後ビズリーチ・キャンパス主催のイベントへのご参加をお見送りさせていただくことがございます。

    • 日時

      01月14日(木) 18:00

      場所 ZOOM
      定員 40
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2023年卒)
  • 終了
    インターン

    【業務体験セミナー/ソリューションコンサルタント】~育成課題を解決する研修教材制作~

    ■ソリューションコンサルタント業務体験セミナー 【顧客の組織課題からブレイクダウンした研修教材開発業務を体験!】 組織・人材育成コンサルティングの流れを知り、実際に研修プログラムの開発を体験する業務体験セミナーです。 アルーのコンサルタントが、日ごろどのようなことを考え、顧客の組織課題解決をしているか、知ることが出来ます。 ============= ≪テーマ≫ 顧客から受注した研修(育成施策)プログラム内のキーメッセージ(その研修で最も伝えたいこと)を考える ≪参加メリット≫ 弊社事例を基にしたケースに取り組んでいただくことで、実際の業務の進め方・提供価値が理解できます! ≪以下の学生におすすめ≫ 研修プログラム開発に興味がある方 人材業界の中でも「人材育成」の仕事を知りたい方 自分の志向性を確かめたい方(社会人としてこの業務を極めたいと思えるかどうか確かめたい方) ≪開催概要≫ ▼日時 2021年1月14日(木)17:30~20:00 ▼実施方法 zoomにて実施 ※お申込みをいただきました皆様宛にメールにてご案内差し上げます。 ▼その他 服装:自由 ============= 【アルー株式会社について】 アルー株式会社はボストンコンサルティング・A.T.カーニーなど世界的なコンサルティング企業で 経験を積んだ3名が集結し、「教育面から日本全体に貢献する」との想いで立ち上がった会社です。 「社会課題をビジネスで解決したい」という夢から行き着いたテーマは「日本の労働生産性」。 少子高齢化が加速する日本では、労働人口の減少が深刻化し 「2050年の労働人口は現在の3分の2になる」という試算がされています。 そんな中、もし現在の経済規模を保とうとすれば、1人あたりの生産性を1.5倍にしなくてはならない。 つまり、今後ますます重要になってくるのは、人の教育・育成。 しかし、多くの企業が教育面で大きな課題を抱えています。 「alue」は、教育面から企業を助け、ひいては日本全体に貢献したいという思いで「法人向け教育」 の事業を立ち上げました。 【採用担当者】 白澤ひかる/SHIRASAWA HIKARU 2015年卒、組織で働く人の変化成長に関わることで、活き活きと活躍する人を増やしたいと思い、アルー株式会社に入社。 2015年~2018年までHRコンサルタント職として、法人向け組織開発・人材育成コンサルティング業務に従事。 まずは、継続的に目標達成できることを目指し、顧客管理や提案をし、 13/15四半期達成を実現してきました。 HRコンサルタントとしての活動を通して、直接のお客様である人事として自社の組織づくりに携わりたいと思い、 2019年1月~社内の人事Gへの異動しています! HRコンサルタント職の魅力をお伝えしながら、学生の皆さまの将来にしっかり向き合っていきます!

    • 日時

      01月14日(木) 17:30

      場所 zoomにて実施
      定員 8
    アルー株式会社
  • 終了
    インターン

    【業務体験セミナー/HRコンサルタント】~育成課題を解決する提案書作成~

    ■HRコンサルタント業務体験セミナー 【顧客の組織課題からブレイクダウンした教育施策の提案書作成を体験!】 組織・人材育成コンサルティングの流れを知り、実際の教育施策の企画提案を体験する業務体験セミナーです。 アルーのコンサルタントが、日ごろどのようなことを考え、顧客の組織課題解決をしているか、知ることが出来ます。 ============= ≪テーマ≫ 顧客の課題を解決する新入社員研修を企画する ≪参加メリット≫ 人材育成コンサルティングについて理解できます! 弊社事例を基にしたケースに取り組んでいただくことで、実際の業務の進め方・提供価値が理解できます! ≪以下の学生におすすめ≫ 人材育成コンサルティングの仕事を体験してみたい方 人材業界の中でも「人材育成」の仕事を知りたい方 自分の志向性を確かめたい方(社会人としてこの業務を極めたいと思えるかどうか確かめたい方) ≪開催概要≫ ▼日時 2020年1月7日(木)17:30~20:00 ▼実施方法 zoomにて実施 ※お申込みをいただきました皆様宛にメールにてご案内差し上げます。 ▼その他 服装:自由 ============= 【アルー株式会社について】 アルー株式会社はボストンコンサルティング・A.T.カーニーなど世界的なコンサルティング企業で 経験を積んだ3名が集結し、「教育面から日本全体に貢献する」との想いで立ち上がった会社です。 「社会課題をビジネスで解決したい」という夢から行き着いたテーマは「日本の労働生産性」。 少子高齢化が加速する日本では、労働人口の減少が深刻化し 「2050年の労働人口は現在の3分の2になる」という試算がされています。 そんな中、もし現在の経済規模を保とうとすれば、1人あたりの生産性を1.5倍にしなくてはならない。 つまり、今後ますます重要になってくるのは、人の教育・育成。 しかし、多くの企業が教育面で大きな課題を抱えています。 「alue」は、教育面から企業を助け、ひいては日本全体に貢献したいという思いで「法人向け教育」 の事業を立ち上げました。 【採用担当者】 白澤ひかる/SHIRASAWA HIKARU 2015年卒、組織で働く人の変化成長に関わることで、活き活きと活躍する人を増やしたいと思い、アルー株式会社に入社。 2015年~2018年までHRコンサルタント職として、法人向け組織開発・人材育成コンサルティング業務に従事。 まずは、継続的に目標達成できることを目指し、顧客管理や提案をし、 13/15四半期達成を実現してきました。 HRコンサルタントとしての活動を通して、直接のお客様である人事として自社の組織づくりに携わりたいと思い、 2019年1月~社内の人事Gへの異動しています! HRコンサルタント職の魅力をお伝えしながら、学生の皆さまの将来にしっかり向き合っていきます!

    • 日時

      01月07日(木) 17:30

      場所 zoomにて実施
      定員 10
    アルー株式会社
  • 終了
    就活セミナー

    ※年内ラスト!【23卒限定】就活からこれからの大学生活を考える 〜早期就活スタートダッシュセミナー〜

    ━━━━━【参加メリット】━━━━━━ ▼今後の就活スケジュールを把握できる ▼就活に向けて、今後の大学生活で行うべき事が分かる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 23卒の皆様、はじめまして。 ビズリーチ・キャンパス運営事務局 学生アンバサダーチームと申します。 11月に開催をした、同セミナーにおいて、ご参加頂いた学生より高い満足度を頂いた為 23卒 早期就活スタートダッシュセミナーを12月も開催させて頂きます。 ※11月に開催した、セミナーと同様のコンテンツとなりますのでご注意ください。 コロナの影響で、今後の予想が分かりづらい就職活動。。。 先輩と直接関わる機会が減り、就活のイメージが出来てなかったり、何からすればいいの?と 漠然とした不安を感じている方も多いのでは?と考えております。 そんな時だからこそ、例年よりも3ヶ月早い「就活スタートダッシュセミナー」を開催させて頂きます。 本セミナーでは、21卒/22卒難関人気企業内定者が自身の就活を振返りコンテンツを作成致しました。 今後の就活スケジュールを把握し、就活で重要なポイントを解説、そして、今後の大学生活の過ごし方をお伝え致します。 是非、本セミナーに参加し、モヤモヤ不安から脱却しましょう! ━━━━━━━【開催概要】━━━━━━━ 【23卒限定】就活からこれからの大学生活を考える 〜早期就活スタートダッシュセミナー〜 ▼日程  12/16(水) 18:00-19:30  ※オンラインでの開催となりますので、遅刻の無いようお願いします ▼内容  ①セミナー   就活スケジュール、就活で必要なコト、これからの大学生活について  ②ワーク   簡単なグループディスカッションを通して、就活で求められる「ロジカルシンキング」を体験!  ③座談会   21卒内定者に気になることをざっくばらんにお話しください。 ▼参加人数  30名 ▼参加方法  Zoomによる開催(お申し込み頂いた方に別途URLを配布致します。) ▼お願い  ・オンライン開催のため、遅刻者は参加できません。ご了承ください。  ・イベント開催まで、キャンパス運営事務局から届くメールを必ずご確認ください。   諸連絡はメールでご案内差し上げます。迷惑メールに振り分けられてしまう場合もございますので、ご注意ください。  ・参加決定後、キャンセルを繰り返されますと、今後ビズリーチ・キャンパス主催のイベントへのご参加を   お見送りさせていただくことがございます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※セミナーのプログラムは変更となる場合がございます。

    • 日時

      12月16日(水) 18:00

      場所 オンライン(ZOOM)
      定員 30
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)
  • 終了
    会社説明会

    【オンライン開催/人事との少人数座談会付き】ジーユー 特別会社説明会

    こんにちは。 ジーユー人事部 新卒採用担当です。 この度、<※選考直結※ 社員座談会付き>特別会社説明会の開催が決定いたしました。 アパレル製造小売業世界第二位を誇るファーストリテイリングの第二の柱であるジーユー。 その業界の魅力、ジーユー事業についてやキャリアについてご説明をさせていただきます。 ※【少人数限定】説明会より、多くの学生の方からと座談会をさせて頂くことで  多くのご質問にお答えしながらより多角的に企業理解を深めて頂けます。 ※本イベントはジーユーの会社説明となります ※これまでにGUの「少人数座談会」「個別面談」「説明会」にご参加頂き、既に選考にご案内済みの方は  ご予約頂けませんのでご注意下さい 社員座談会では、 「ジーユーと他のブランドとの違いって何?」 「なぜジーユーに入社をするのか?」 「アパレル製造小売業の魅力は何?」など 会社説明を聞いた上でみなさまの疑問をクリアにしていただければと思います。 <こんな方におすすめです!> ・グローバルな幅広いフィールドで活躍したい方 ・若いうちから圧倒的な成長をしたい、裁量権を持って仕事をしたい方 ・本気で世界一を目指したい方 ・チームで何かに取り組むことが好きな方 ・就職活動を通じて成長したい方 <ジーユーとは> ジーユーは、消費者の「生活ニーズ」を捉え、 数々の革新的な「ヒット商品」を生み出してきた ユニクロを土台に、 “EMOTION”という価値を乗せ、 ユニクロにはできない挑戦を繰り返してきました。 そして今、 地球規模での「YOUR FREEDOM」を実現すべく、 リアルとデジタルが融合した 今までにない体験を創造しようとしています。 私たちが求めているのは、 常識やこれまでの慣習にとらわれず、 当事者として 社会課題と対峙する真のグローバルリーダーです。 変革の担い手を志す「仲間」としてジーユーの未来を一緒に創っていきませんか。 ■会場:オンライン     ※予約頂いた方に、当日用URLをお送りいたします ■コンテンツ:会社説明会        社員座談会 以上です。 みなさまのご参加お待ちしております! <登壇社員プロフィール> ジーユー新卒採用チーム 松嶌 2017年新卒入社 入社して11か月で店長になり、ヒト・モノ・カネのマネジメントを行う。 2年半で人事部新卒採用チームに異動。

    • 日時

      12月24日(木) 17:30

      場所 オンライン
      定員 2
    • 日時

      12月16日(水) 17:00

      場所 オンライン
      定員 3

    4件の日程

    株式会社ジーユー
  • 終了
    交流会

    【2021年2月内定】早期選考向け マニュライフ生命会社説明会&社員交流座談会

    【2021年2月中に内定が出る早期選考向け説明会】 私たちマニュライフ生命は、カナダで設立後130年の歴史を持つ、世界有数の大手金融サービスグループ、マニュライフ・ファイナンシャル社のグループ企業です。グローバル企業の強みであるリソースや経験をフルに活用し、日本国内の個人ならびに法人のお客さまに先進的な商品と質の高いサービスを提供してきました。 また、ここ数年は、お客さまへの商品やサービスの更なる向上のために「社員エンゲージメント」の向上にも積極的に取り組んでいます。これは「企業の掲げる戦略・目標を適切に理解した上で、自発的に自分の力を発揮しようとする、従業員一人ひとりの貢献意欲」を指す言葉であり、その一環として「多様な働き方」が奨励されています。フルフレックス制度、社外勤務制度、カジュアルドレスコードなど、自分に合った働き方ができる制度が数多く用意され、実際に広く活用されています。 今回の会社説明会は、2021年2月中に内定が出る早期選考向け説明会です。生命保険会社ではどのような仕事をするのだろう?外資系企業ならではの働き方って?そんな疑問に答えつつ、社員交流座談会では、様々なバックグラウンドを持つ社員が皆さまの質問にお答えいたします。当社の多様な働き方を奨励するカルチャー、若いうちからチャンスを与える企業風土など、働くうえでのやりがいなどを直接感じ取っていただければと思います。 当社に興味がある方はもちろん、金融・生命保険・外資系企業に興味のある方はぜひご参加ください! =====概要====== ■開催方法:オンライン ■内容 ・当社概要、業界でのポジション ・生命保険会社の仕事 ・外資系企業での働き方   ・早期選考について ・社員交流座談会   ■服装 ・私服(カジュアルな服装でご参加ください)

    • 日時

      12月15日(火) 17:30

      場所 オンライン開催
      定員 20
    • 日時

      12月17日(木) 17:30

      場所 オンライン開催
      定員 20

    5件の日程

    マニュライフ生命保険株式会社
  • 終了
    インターン

    【PwC/三井物産/三菱地所】3社合同3DAYS プレミアムインターン~未来のスマートシティを構築せよ~

    \人気業界の3社合同でのインターン開催/ PwC/三井物産/三菱地所といった人気業界におけるトップ企業が一同に会し、オンラインでの新規事業立案インターンシップを開催します。 コンテンツ・参加条件をご確認いただき、またとないこの機会に是非ご応募ください。 ━━━━━【参加メリット】━━━━━━━ ▼総合商社・コンサル・ディベロッパー 各社の  コアコンピタンスを一度に理解できる ▼大手企業での事業作りを学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学生の皆さんには、今回の参加企業3社を巻き込みスマートシティを実現するアイデアを提案していただきます。 各企業のコアコンピタンス(競合優位性)を正しく理解し、各社と連携をした上であなたの考えるスマートシティを創造してみませんか。 ━━━━━【参加予定企業一覧】━━━━━ ▼PwC Japan合同会社 https://www.pwc.com/jp/ja.html PwCは、世界157カ国に276,000人以上のスタッフが所属するプロフェッショナルファームのグローバルネットワークです。 ▼三井物産株式会社 https://www.mitsui.com/jp/ja/ 三井物産は、グローバル総合力企業を目指し、全世界に広がる営業拠点とネットワーク、情報力を活かし、各種事業を多角的に展開する企業です。 ▼三菱地所株式会社 https://www.mec.co.jp/ 三菱地所は、オフィスビル・商業施設等の開発、賃貸、管理やマンション・建売住宅等の建設、販売、収益用不動産の開発、資産運用等を幅広く展開する企業です。 ━━━━━【スケジュール】━━━━━━━ ・Day1(12月19日(土))10:00-19:00 ∟各社・各業界事業説明 ∟ワーク ∟メンター企業とのMTG ∟3社対談形式パネルトーク ・Day2(12月20日(日))10:00-19:00 ∟グループワーク ∟メンター企業とのMTG ・Day3(12月21日(月))10:00-20:00 ∟グループワーク ∟メンター企業とのMTG ∟最終発表および表彰 ∟アフターパーティ ※各日程内で実施するコンテンツは変更になる可能性がございます。 ※全日程必ずご参加ください。 ※優勝グループには後日インタビューのお時間を調整させていただく可能性がございます。 ━━━━━【参加条件・応募方法 他】━━━━━ ▼参加資格 ・ビズリーチ・キャンパスにご登録の2022年卒の方 ・10月に実施された本企画第二回にご参加いただいていない方 ・全日程に遅滞なくご参加いただける方 ▼定員 30名(5名1グループで活動いただきます) ▼応募方法 ・ビズリーチ・キャンパス診断を受験していること https://br-campus.jp/assessments ・面接は行わず以下のビズリーチ・キャンパスにご登録の内容のみで選考を行いますので、  ★ガクチカ   https://br-campus.jp/profile/edit_gakuchika  ★参加インターン   https://br-campus.jp/profile/edit_intern  ★あなたの強み 等、詳しくご記載ください。   https://br-campus.jp/profile/edit_strength ※ビズリーチ・キャンパス診断の結果については参加企業には公開/共有いたしません ※診断結果はビズリーチ・キャンパス運営事務局にてグループ分けの際に参考にさせていただく場合がございます ▼その他 ・準備物:ZOOMがご利用いただけるご自身のPC、安定したインターネット環境 ・服装:自由。カジュアルな服装でご参加ください ▼応募締め切り 12月9日(水)10;00 本イベントページでお申込みのうえ、締め切りまでに【ビズリーチ・キャンパス診断を受験】し、【プロフィールを拡充】してください。 ∟選考結果は合格の方にのみ、締切後順次12月11日(金)12:00までにビズリーチ・キャンパスにご登録のメールアドレスにご連絡いたします。そちらへの返信をもって参加確定とさせていただきます。登録アドレスの確認とsupport@br-campus.jpからの受信許可をお願いします。 ※応募情報は、参加企業様に共有され、今後のイベント案内などに活用することがあります。

    • 日時

      12月19日(土) 10:00

      場所 ZOOM
      定員 30
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)
  • 終了
    会社説明会

    【2021年2月内定】早期選考向け マニュライフ生命のオープンすぎるアクチュアリーセミナー

    【2021年2月中に内定が出る早期選考向け説明会】 アクチュアリーを志望されている大学生・大学院生を対象として、「生命保険会社のアクチュアリー職」について理解を深めていただくための少人数セミナーをオンラインで開催いたします。 本セミナーは以下のような特徴があります。 ・「本当は聞きたいけど、聞きにくいこと」(有給休暇、残業など)についてもできるだけ明確にお伝えします。 ・当社で働く現役アクチュアリーとのフリーディスカッションを行い、アクチュアリー志望の皆様の様々な疑問点にお答えします。 ・リラックスした雰囲気で行われます。飲み物を飲みながら気軽にご参加ください。 =====概要====== ■開催方法 オンライン ■対象 ・2022年3月卒業/修了見込みを主とする ・数理系の専門職であるアクチュアリーを志望される方々 ■内容 〇大解剖!~マニュライフ生命で働くアクチュアリーの実態~ ・当社アクチュアリーの業務内容と活躍フィールド ・キャリアのモデルケース紹介 ・社員Aさんの勤務実績公開 ~本当に使える!フレックス、有給休暇、在宅勤務~ 〇当社の新卒採用について ・選考プロセスと入社後のキャリアについて 〇当社アクチュアリーとのフリーディスカッション ・仕事や試験、あるいは就職活動に関する不安点・疑問点をぶつけてください! ■服装等 ぜひカジュアルな服装でご参加ください。当社社員もカジュアルな服装で皆様をお待ちしております。 当日はビデオオンでお願いいたします。 ■お問い合わせ先 マニュライフ生命保険株式会社 新卒採用担当 Email: newgrad_recruit_jp@manulife.com

    • 日時

      12月21日(月) 18:00

      場所 オンライン開催
      定員 20
    • 日時

      12月23日(水) 18:00

      場所 オンライン開催
      定員 20

    2件の日程

    マニュライフ生命保険株式会社
  • 終了
    就活セミナー

    ※最終回※【JBIC・JETRO・JICA】政府系3機関による3Jセミナー ~採用責任者が語る、 政府機関のこれからと 求められる人材とは?~

    日本と世界の発展に取り組む政府系機関【JBIC、JETRO、JICA】によるコラボセミナーを開催します! 今回が最終回となりますので、ご興味をお持ちの方はぜひご参加ください。 3Jセミナーは、日本の政府系機関として国際社会でのプレゼンスの向上や世界の発展に取り組む3機関が一堂に会するコラボセミナーです。 営利企業とは異なる立ち位置で、3機関がそれぞれどのような役割を担い、日本企業の海外展開支援や開発途上国への協力を通じてどのように日本と世界の発展に取り組んでいるのか、深く理解できる機会となっております。 今年は全4回開催を予定。 毎回異なるテーマを設定し、最前線で活躍中の職員によるパネルディスカッションを実施します。 各機関の共通点や違いはもちろん、ファーストキャリアとして選んだ理由や各機関で歩めるキャリアについてなど、就職先としての政府系機関の魅力もお伝えする予定です。 全ての回をご覧いただくと、より各機関の違いや政府機関で働くイメージを持てる内容となっております。 YouTube LIVEでの開催となりますので、チャットを活用しリアルタイムでの質問にもお答えしていきます。 第4回目の今回は「採用責任者が語る、政府機関のこれからと求められる人材とは?」をテーマとして開催します。 管理職・人事課長が登壇し、採用と若手育成、今後の各機関の戦略と組織方針などについてざっくばらんにお話しいたします。 日本と世界の関わりが強い各機関のコラボセミナーとなっておりますので、 商社やグローバルメーカーなどを始めとする世界を舞台に活躍できるキャリアに興味がある人は、ぜひご参加ください。 皆様のご応募をお待ちしております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ イベント概要 【第4回 3Jセミナー ~採用責任者が語る、政府機関のこれからと求められる人材とは?~】 参加企業: JBIC(国際協力銀行)、JETRO(日本貿易振興機構)、JICA(国際協力機構) 開催日時: 2020年12月17日(木)17:00~18:30 ※途中参加・退出は自由です。 ※カッコ内の時間は配信予定時間です。当日の進行状況によっては変更 となる場合があります。 開催形式: YouTube LIVE ※お申込み頂いた方に視聴用URLを当日までにお送りします。 ※ビズリーチ・キャンパス運営事務局【br-campus-support@bizreach.co.jp】からメールを受信できるように設定をお願いします。 << イベント コンテンツ >> 【1】各機関の紹介(17:00頃~) 【2】3機関それぞれの立ち位置が分かる「3機関の違いと共通点」(17:15頃~) 【3】各機関の管理職・人事課長が語る「パネルディスカッション」(17:20頃~) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 参加機関紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・JBIC(国際協力銀行) 「日本の力を、世界のために」とのスローガンの下、日本のエネルギー資源の安定的確保や日本企業の海外展開サポート等を通じて、日本や相手国の経済発展のために業務を行う政策金融機関です。 ・JETRO(日本貿易振興機構) 「世界の最前線で、日本を強くする。」ための貿易投資促進機関です。日本のモノ・サービスの海外展開支援、外国企業の日本誘致、イノベーションの促進のほか、各国経済に関連する調査・研究を行っています。 ・JICA(国際協力機構) JICAが取り組むのは、開発途上国の「国創り」。政府開発援助(ODA)の一元的な実施機関として、技術協力、円借款、海外投融資、無償資金協力などの多様なメニューを使い、開発途上国が抱える様々な社会課題の解決に取り組んでいます。

    • 日時

      12月17日(木) 17:00

      場所 YouTube LIVE
      定員 200
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)
  • 終了
    就活セミナー

    【JBIC・JETRO・JICA】政府系3機関による3Jセミナー ~政府機関でのキャリアの歩み方とワークライフバランス~

    日本と世界の発展に取り組む政府系機関【JBIC、JETRO、JICA】によるコラボセミナーを開催します! LIVE配信限定コンテンツとして、採用担当者への本音質問会もご用意しております。アーカイブには残らないコンテンツとなりますので、ぜひリアルタイムでご覧ください。 日本の政府系機関として国際社会でのプレゼンスの向上や世界の発展に取り組む3機関が一堂に会するコラボセミナーです。 営利企業とは異なる立ち位置で、3機関がそれぞれどのような役割を担い、日本企業の海外展開支援や開発途上国への協力を通じてどのように日本と世界の発展に取り組んでいるのか、深く理解できる機会となっております。 今年は全4回開催を予定。 毎回異なるテーマを設定し、最前線で活躍中の職員によるパネルディスカッションを実施します。 各機関の共通点や違いはもちろん、ファーストキャリアとして選んだ理由や各機関で歩めるキャリアについてなど、就職先としての政府系機関の魅力もお伝えする予定です。 全ての回をご覧いただくと、より各機関の違いや政府機関で働くイメージを持てる内容となっております。 YouTube LIVEでの開催となりますので、チャットを活用しリアルタイムでの質問にもお答えしていきます。 第3回目の今回は「政府機関でのキャリアの歩み方とワークライフバランス」をテーマとして開催します。 海外生活とプライベートの両立や、就職先として政府機関を選んだ理由、政府機関だからこそできることなど、ざっくばらんにお話しいたします。 日本と世界の関わりが強い各機関のコラボセミナーとなっておりますので、 商社やグローバルメーカーなどを始めとする世界を舞台に活躍できるキャリアに興味がある人は、ぜひご参加ください。 皆様のご応募をお待ちしております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ イベント概要 【第3回 3Jセミナー ~政府機関でのキャリアの歩み方とワークライフバランス~】 参加企業: JBIC(国際協力銀行)、JETRO(日本貿易振興機構)、JICA(国際協力機構) 開催日時: 2020年11月30日(月)17:00~18:30 ※LIVE配信限定コンテンツも予定しております。配信中でしか聞けない内容となりますので、お見逃しなく。 ※途中参加・退出は自由です。 ※カッコ内の時間は配信予定時間です。当日の進行状況によっては変更 となる場合があります。 開催形式: YouTube LIVE ※お申込み頂いた方に視聴用URLを当日までにお送りします。 ※ビズリーチ・キャンパス運営事務局【br-campus-support@bizreach.co.jp】からメールを受信できるように設定をお願いします。 << イベント コンテンツ >> 【1】各機関の紹介(17:00頃~) 【2】3機関それぞれの立ち位置が分かる「3機関の違いと共通点」(17:15頃~) 【3】世界の最前線で働く各機関の現場職員が語る「パネルディスカッション」(17:20頃~) 【4】採用担当者への本音質問会(18:20頃~)※【4】はアーカイブには収録されません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 参加機関紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・JBIC(国際協力銀行) 「日本の力を、世界のために」とのスローガンの下、日本のエネルギー資源の安定的確保や日本企業の海外展開サポート等を通じて、日本や相手国の経済発展のために業務を行う政策金融機関です。 ・JETRO(日本貿易振興機構) 「世界の最前線で、日本を強くする。」ための貿易投資促進機関です。日本のモノ・サービスの海外展開支援、外国企業の日本誘致、イノベーションの促進のほか、各国経済に関連する調査・研究を行っています。 ・JICA(国際協力機構) JICAが取り組むのは、開発途上国の「国創り」。政府開発援助(ODA)の一元的な実施機関として、技術協力、円借款、海外投融資、無償資金協力などの多様なメニューを使い、開発途上国が抱える様々な社会課題の解決に取り組んでいます。

    • 日時

      11月30日(月) 17:00

      場所 YouTube LIVE
      定員 200
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)
  • 終了
    会社説明会

    【三井物産グループ合同企業セミナー】三井物産のICTグループ企業が生み出すダイナミズム

    == 企業説明・パネルトークは下記URLからご視聴ください。 ZOOM ウェビナー:https://bizreach.zoom.us/j/95497370446?pwd=bGQwdWxYOWFvSzlqMjRITmNFWmhLdz09 パスコード:847360 座談会参加用URLはメールにて個別にご連絡しております。support@br-campus.jpからのメールをご確認ください。 == 三井物産株式会社ICT事業本部、及びそのグループ企業にて合同セミナーを開催いたします。少人数制座談会も含め3時間という長丁場にはなりますが、デジタル化するビジネスを支える三井物産グループの企業を一度に知ることのできる機会としてぜひご活用ください。 【ICT事業本部とは?】 AI/IoT、サイバーセキュリティの『産業ソリューション領域』、データ分析やフィンテック、ヘルスケア、TVショッピング等の『インターネット&メディア領域』、デジタルマーケティングやデジタルインフラ事業等の『マーケティング&コミュニケーション領域』に取り組む事業本部です。データを駆使したビジネス創出のため、当社が持つ産業・ビジネスでの知見と、当本部が持つICTの知見をかけ合わせながら、総合商社ならではの付加価値を提供しています。 詳細:https://www.mitsui.com/jp/ja/company/business/units/ict/index.html 【参加企業(50音順)】 ・三井情報株式会社(MKI) お客様やパートナー企業と共に培ったICT総合技術力を駆使し、お客様企業の事業価値向上のため、「攻め」と「守り」のIT連携による真のデジタル トランスフォーメーションを支援しています。 https://www.mki.co.jp/freshman/ ・三井物産セキュアディレクション株式会社 セキュリティ対策を支援する専門企業として、サイバーセキュリティに関するコンサルティング/専門サービスを提供しています。 https://www.mbsd.jp/company/ ・株式会社Legoliss データプラットフォームの構築から分析、運用、コミュニケーション施策の実行まで、お客様のデータを活用した最先端のマーケティング活動を一気通貫で支援しています。 https://legoliss.co.jp/ ・ワールド・ハイビジョン・チャンネル株式会社 全国で4,500万世帯が視聴可能な24時間無料BS放送局『BS12 トゥエルビ』を運営。 ハワイ情報番組、プロ野球中継など視聴者の皆様に愛される番組を放送しています。 https://meet-source.com/co/bs12/ ・三井物産株式会社(ICT事業本部) 【開催概要】 ▼イベント名 三井物産のICTグループ企業が生み出すダイナミズム ▼日時 12/2(水)18:00~21:00(座談会不参加の方は~19:30) ※座談会の途中退出はできません ▼コンテンツ ・各社企業説明(合計45分) ・パネルトーク(30分) ・座談会(18分×5社)※希望者かつ当選者のみ ▼定員 500名(パネルトークまで) 80名(座談会) ▼お申込み 本イベントページより、座談会参加希望or希望なしいずれかの枠にご予約ください。 座談会参加希望者が80名を超えた場合は抽選を行い、11/30正午までに抽選結果をお知らせします。 ▼申し込み期限 11/29(日)23:59 ▼実施方法 ZOOM Webinarを利用してのオンライン形式(パネルトークまで) 座談会は別途用意したZOOM Meetingにて行います。 ▼イベント概要 三井物産は、デジタル化が進展する社会において、ICT(Information、Communication、Technology)の知見を活かした、産業のイノベーション、新しい事業の創出を加速しています。その中核を担っているのは、ICTグループの強い企業群です。 今回、各領域で、フロントランナーとして事業を牽引しているICTグループの4社、三井情報、三井物産セキュアディレクション、Legoliss、ワールド・ハイビジョン・チャンネルの4社が、三井物産と共に事業の魅力をお話します。(各社は、それぞれの領域で既存事業を強化し、また新しい事業にも挑戦し、グループのデジタルトランスフォーメーションの先導役を担っています)。三井物産ICTグループの幅の広さ、そして深さを存分に味わえるイベントです。 当日は、各企業の新卒採用選考(2022年4月入社)やインターンシップに関する情報もご案内します。

    • 日時

      12月02日(水) 18:00

      場所 企業紹介・パネルトークのみ参加希望の方はこちらにお申込みください
      定員 500
    • 日時

      12月02日(水) 18:00

      場所 座談会含む全コンテンツ参加希望の方はこちらにお申込みください
      定員 80
    三井物産株式会社
  • 終了
    インターン

    マーケティング戦略立案インターンシップ『edge』#22卒向け

    ~年間100億の広告費を使うマーケのリアル~ -------------------------------------------------- ※こちらは昨年実施実績です。エントリーいただいた方には2022年卒向けコンテンツが固まり次第ご連絡いたします。  開催日程はコロナウイルスの影響次第で変更になる可能性があります。日時を変更する際にはご連絡いたします。 -------------------------------------------------- ▼edgeとは 本インターンシップでは、HR領域の社会課題をマーケティングのチカラで解決するミッションに取り組んでいただきます。 3日間のインターンには、年間100億円の広告費を扱うマーケティングチームの社員も参加。あなたをサポートするだけでなく、本気でフィードバックを行います。 インターンに参加できるのは、事前の選考に通過した方だけ。選ばれた仲間とともに、難易度の高いミッションに挑戦しませんか? ▼コンテンツ概要 マーケティングのフレームワークをインプットし、早速ワークに取り掛かっていただきます。メンターからのFBや中間プレゼンを通してアイディアのブラッシュアップを行い、エン・ジャパンの上位役職者たちへ直接プレゼンテーション。良いアイディアはその場で採用します。 ※昨年度も実行されたアイディアが複数あります。 ※変更になる可能性があります ▼こんな人におすすめ ・現役マーケターのフィードバックをもとに、本物のビジネススキルを身につけたい。 ・マーケティングスキルだけではなく、事業運営に必要な考え方を学びたい。 ・同世代の仲間がいる中で、いまの自分の実力を試してみたい。 ▼昨年度参加者の内定先 DeNA、サイバーエージェント、楽天、ソフトバンク、アクセンチュア、デロイトトーマツ、EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング、PwCコンサルティング、ベイカレント・コンサルティング、IBM、JT、Panasonic、リクルート、パーソルキャリア、リンクアンドモチベーション、ワークスアプリケーションズ、ビービット、レバレジーズ、シンプレクス、ウィルゲート、RPAホールディングス、ネットプロテクションズなど ▼募集概要 【選考フロー】 当社のインターンシップは複数種類あります。 以下の選考フローの中で、1~2は全インターン選考共通です。 2を合格された方は、参加希望のインターンシップをお選びいただき、面接に進んでいただきます。 ※インターンの開催日程は追加していく予定ですが、選考合格後どうしても日程が合わない場合は辞退いただいて問題ありません。 <1>Value Fit Interview 3つの質問で価値観について伺います。(200字程度で回答) <2>WEBテスト 性格適性と知的能力を測るテストです。 知的能力テストはSPIではなく簡単な計算問題等ですので、事前の準備等は不要です。 ▼希望するインターンを選んで面接に進んでいただきます。 <3>1次面接 <4>2次面接 ▼インターンシップ参加 【日程】 第1回:終了 第2回:終了 第3回:終了 第4回:11月14日~11月16日 第5回:12月12日~12月14日 【会場】 オンラインで実施 【定員】 各日程30名程度

    • 日時

      06月30日(火) 00:00

      場所 東京都新宿区西新宿6-5-1
      定員 20
    • 日時

      08月01日(土) 10:00

      場所 東京都新宿区西新宿新宿6-5-1
      定員 20

    6件の日程

    エン・ジャパン株式会社
  • 終了
    就活セミナー

    【JBIC・JETRO・JICA】政府系3機関による3Jセミナー ~ファーストキャリアとしての政府機関~

    日本と世界の発展に取り組む政府系機関【JBIC、JETRO、JICA】によるコラボセミナーを開催します! 日本の政府系機関として国際社会でのプレゼンスの向上や世界の発展に取り組む3機関が一堂に会するコラボセミナーです。 営利企業とは異なる立ち位置で、3機関がそれぞれどのような役割を担い、日本企業の海外展開支援や開発途上国への協力を通じてどのように日本と世界の発展に取り組んでいるのか、深く理解できる機会となっております。 今年は全4回開催を予定。 毎回異なるテーマを設定し、最前線で活躍中の職員によるパネルディスカッションを実施します。 各機関の共通点や違いはもちろん、ファーストキャリアとして選んだ理由や各機関で歩めるキャリアについてなど、就職先としての政府系機関の魅力もお伝えする予定です。 全ての回をご覧いただくと、より各機関の違いや政府機関で働くイメージを持てる内容となっております。 YouTube LIVEでの開催となりますので、チャットを活用しリアルタイムでの質問にもお答えしていきます。 第2回目の今回は「ファーストキャリアとしての政府機関」をテーマとして、新卒で入構した若手職員が登壇を予定しております。 就職先として政府機関を選んだ理由や、政府機関だからこそできることなど、ざっくばらんにお話しいたします。 日本と世界の関わりが強い各機関のコラボセミナーとなっておりますので、 商社やグローバルメーカーなどを始めとする世界を舞台に活躍できるキャリアに興味がある人は、ぜひご参加ください。 皆様のご応募をお待ちしております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ イベント概要 【第2回 3Jセミナー ~ファーストキャリアとしての政府機関~】 参加企業: JBIC(国際協力銀行)、JETRO(日本貿易振興機構)、JICA(国際協力機構) 開催日時: 2020年11月13日(金)17:00~18:30  開催形式: YouTube LIVE ※お申込み頂いた方に視聴用URLを当日までにお送りします。 ※ビズリーチ・キャンパス運営事務局【br-campus-support@bizreach.co.jp】からメールを受信できるように設定をお願いします。 << イベント コンテンツ >> 【1】各機関の紹介(17:00頃~) 【2】3機関それぞれの立ち位置が分かる「3機関の違いと共通点」(17:15頃~) 【3】世界の最前線で働く各機関の現場職員が語る「パネルディスカッション」(17:20頃~) ※LIVE配信限定コンテンツも予定しております。配信中でしか聞けない内容となりますので、お見逃しなく。 ※途中参加・退出は自由です。 ※カッコ内の時間は配信予定時間です。当日の進行状況によっては変更 となる場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 参加機関紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・JBIC(国際協力銀行) 「日本の力を、世界のために」とのスローガンの下、日本のエネルギー資源の安定的確保や日本企業の海外展開サポート等を通じて、日本や相手国の経済発展のために業務を行う政策金融機関です。 ・JETRO(日本貿易振興機構) 「世界の最前線で、日本を強くする。」ための貿易投資促進機関です。日本のモノ・サービスの海外展開支援、外国企業の日本誘致、イノベーションの促進のほか、各国経済に関連する調査・研究を行っています。 ・JICA(国際協力機構) JICAが取り組むのは、開発途上国の「国創り」。政府開発援助(ODA)の一元的な実施機関として、技術協力、円借款、海外投融資、無償資金協力などの多様なメニューを使い、開発途上国が抱える様々な社会課題の解決に取り組んでいます。

    • 日時

      11月13日(金) 17:00

      場所 YouTube LIVE
      定員 200
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)
  • 終了
    インターン

    【選抜型】人事戦略立案インターンシップ[gate]#22卒向け

    【gateとは】 ~エン・ジャパンの人事として、人事戦略を立案せよ~ 選考突破率2%。厳選された学生のみが参加できる3daysインターンです。 エン・ジャパンのビジョンや課題を踏まえつつ「日本の就活が抱える課題」をも解決する企画に挑戦。 最終日には優勝チームを発表します。選び抜かれた仲間と議論し、課題を解決する企画で優勝を目指してください。 当社人事もメンターとして本気でぶつかります。参加後の成長をお約束しますので、ぜひエントリーください。 【コンテンツ概要】 ※内容は変更になる可能性がございます。 ▼ターゲットを採用するための企画設計・立案 ・「日本の就活の課題」についてのワーク・ディスカッション ・理想の採用活動の企画・プレゼン <ポイント> ・就活生視点では見えなかった、採用側の視点が手に入る ・人の心を動かせる人事になってもらうため、私たちも本気でぶつかります ・事前の選考で選ばれた方だけが参加可能 【こんな人にオススメ】 ・人事視点で就活について考えてみたい ・高いレベルで議論をし、思考力を高めたい ・社会課題の解決について本気で考えたい ・同世代の仲間がいる中で、いまの自分の実力を試してみたい 【昨年度参加者の声】 ・このgateを通じてエンの哲学を学ぶことができました。表面上の理解だけではなく、企業哲学という観点を得たことで、その後の就職活動にも活きたと思っています。(大阪大学/男性) ・gateは難易度が高く、自分の未熟さを思い知るようなインターンでした。ただ、その分やりがいがあり、とても充実した経験が得られたと思っています。最も魅力に感じた点は、優秀な参加者が多かったことです。レベルの高い仲間と共に企画を作り上げていくことで、自身の成長につながりました。(早稲田大学/女性) ・gateは「やってみたかった」を実現する場所でした。一人では出来ないことも、仲間や社員と協力すればなんとかなる。大切なことは「何のためにやるのか?」を自問し続け、挑戦し続けることです。そうすることで、自分も就職活動も変えることができると思っています。(上智大学/男性) 【選考フロー】 当社のインターンシップは複数種類あります。 以下の選考フローの中で、1~2は全インターン選考共通です。 2を合格された方は、参加希望のインターンシップをお選びいただき、面接に進んでいただきます。 ※インターンの開催日程は追加していく予定ですが、選考合格後どうしても日程が合わない場合は辞退いただいて問題ありません。 <1>Value Fit Interview 3つの質問で価値観について伺います。(200字程度で回答) <2>WEBテスト 性格適性と知的能力を測るテストです。 知的能力テストはSPIではなく簡単な計算問題等ですので、事前の準備等は不要です。 ▼希望するインターンを選んで面接に進んでいただきます。 <3>1次面接 <4>2次面接 ▼インターンシップ参加 【日程】 8月29日~8月31日/10時~19時※終了 9月18日~9月20日/10時~19時※終了 10月2日~10月5日/10時~19時※終了 10月23日~10月25日/10時~19時※終了 11月21日~11月23日/10時~19時 12月18日~12月21日/10時~19時 【会場】 オンラインで実施 【定員】 各日程20名程度

    • 日時

      08月29日(土) 00:00

      場所 東京都新宿区西新宿6-5-1
      定員 20
    • 日時

      08月29日(土) 10:00

      場所 オンラインで実施
      定員 30

    5件の日程

    エン・ジャパン株式会社
  • 終了
    インターン

    【三菱商事・PwC・SMBC参加】複数社合同4.5Days プレミアムインターン~Visional社の新規ビジネスを立案せよ~

    ==================== 選考通過の方には10/23(金)に合格通知・および参加確認のご連絡をしております。 10/28(水) 正午頃、お申込み者全員に対し、開催リマインドメールの自動配信がなされておりますが、そちらとは異なりますのでご了承ください。混乱を招いてしまい申し訳ございません。 ==================== \人気業界の3社合同でのインターン第二回/ 三菱商事・PwC・SMBCといった人気業界におけるトップ企業が一同に会し、オンラインでの新規事業立案インターンシップ第二回を開催します。 コンテンツ・参加条件をご確認いただき、またとないこの機会に是非ご応募ください。 ▼第一回開催時の様子はこちら 各社人事の思い:https://br-campus.jp/articles/report/950 優勝チームインタビュー:https://br-campus.jp/articles/report/939 ━━━━━【参加メリット】━━━━━━━ ▼総合商社・コンサル・銀行 各社の  コアコンピタンスを一度に理解できる ▼大手企業での新規事業の作り方を学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 参加学生の皆さんはVisionalの社員。総合商社・コンサル・銀行の各業界の企業と共に新たなビジネスを立案します。 各企業のコアコンピタンス(競合優位性)を正しく理解し、各社と連携をして売上100億円を達成する新規事業を生み出しましょう。 ━━━━━【参加予定企業一覧】━━━━━ ▼PwC Japan合同会社 https://www.pwc.com/jp/ja.html PwCは、世界157カ国に276,000人以上のスタッフが所属するプロフェッショナルファームのグローバルネットワークです。 ▼株式会社三井住友銀行(SMBC) https://www.smbc-freshers.com/ SMBCは、より良い社会とお客さまの夢の実現のために、真のグローバルバンクを目指し、常に挑戦を続けています。 ▼三菱商事株式会社 https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/ 三菱商事は経済価値・社会価値・環境価値の三価値同時実現に挑戦し、経営人材を輩出する企業を目指します。 ▼ビジョナル株式会社 https://www.bizreach.co.jp/recruit/about_us/ 「ビズリーチ」「キャリトレ」をはじめとする採用プラットフォーム事業や「ビズリーチ・キャンパス」等HRテック事業を中心に、ITを活用したさまざまな事業を展開しています。 ━━━━━【スケジュール】━━━━━━━ ・Day1(10月31日(土))10:00-18:30 ∟各社・各業界事業説明 ∟ワーク ・Day2(11月1日(日))10:00-18:30 ∟グループワーク ∟メンター企業とのMTG ∟ビズリーチ社(ビジョナルグループ)社長への中間発表およびFB ・Day2.5(11月4日(水)or 5日(木))AM中のうち30分 ∟メンター企業とのMTG/ヒアリング ※グループごとに調整します。 ・Day3(11月7日(土))10:00-18:00 ∟グループワーク ・Day4(11月8日(日))10:00-18:00 ※終了後懇親会あり(希望者のみ) ∟グループワーク ∟ビジョナル社社長への最終発表および表彰 ※各日程内で実施するコンテンツは変更になる可能性がございます。 ※全日程必ずご参加ください。(DAY2.5はグループメンバー間で調整可) ※優勝グループには後日インタビューのお時間を調整させていただく可能性がございます。 ━━━━━【参加条件・応募方法 他】━━━━━ ▼参加資格 ・ビズリーチ・キャンパスにご登録の2022年卒の方 ・7月に実施された本企画初回にご参加いただいていない方 ・全日程に遅滞なくご参加いただける方 ▼定員 30名(5名1グループで活動いただきます) ▼応募方法 ・ビズリーチ・キャンパス診断を受験していること https://br-campus.jp/assessments ・面接は行わず以下のビズリーチ・キャンパスにご登録の内容のみで選考を行いますので、  ★ガクチカ  ★参加インターン  ★あなたの強み 等、詳しくご記載ください。 ※ビズリーチ・キャンパス診断の結果については参加企業には公開/共有いたしません ※診断結果はビズリーチ・キャンパス運営事務局にてグループ分けの際に参考にさせていただく場合がございます ▼その他 ・準備物:ZOOMがご利用いただけるご自身のPC、安定したインターネット環境 ・服装:自由。カジュアルな服装でご参加ください ▼応募締め切り 10月20日(火)正午 本イベントページでお申込みのうえ、締め切りまでに【ビズリーチ・キャンパス診断を受験】し、【プロフィールを拡充】してください。 ∟選考結果は合格の方にのみ、締切後順次10月23日(金)12:00までにビズリーチ・キャンパスにご登録のメールアドレスにご連絡いたします。そちらへの返信をもって参加確定とさせていただきます。登録アドレスの確認とsupport@br-campus.jpからの受信許可をお願いします。

    • 日時

      10月31日(土) 10:00

      場所 ZOOM
      定員 30
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)
  • 終了
    交流会

    モルガンスタンレー出身者と現役経営陣によるキャリアフォーラム~世界を牽引するリーダーからのメッセージ~

    <昨年好評いただいた企画が帰ってきました!> モルガン・スタンレーは、ビズリーチの創業者である南壮一郎をはじめ、多くの経営者を輩出していることでも知られています。 今回のセッションでは、モルガン・スタンレー投資銀行部門でのキャリアを経て多方面で活躍する経営者と、モルガン・スタンレーの投資銀行本部長との特別対談を実施するほか、パネリストとの交流会も行います。 普段なかなか話す機会のない著名人や投資銀行部門の役員との交流など、 外資系投資銀行に興味をお持ちでない方にも有益な時間となるはずです。 多岐にわたる分野で活躍する経営者や役員たちと触れ合い、 「事業創造・経営」の本質について学んでみませんか? ━━━━過去参加者の声━━━━ ・ビジネス最前線を走っている方とこんなに近くでお話できる機会はなかなかないので良かった。 ・一般的な会社説明と違い、会社を離れた方の意見や考えを聞くことが出来た ・モルガン・スタンレーをファーストキャリアとして選ばれた方たちの生き方や考え方などをお聞きすることができ、就職先だけでなく生き方として非常に参考になった。 ━━━━モルガン・スタンレー 役員━━━━ 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 取締役副社長 執行役員 投資銀行本部長 マネージング ディレクター 中村 春雄(なかむら・はるお) 1986年三菱商事入社。1987年モルガン・スタンレー証券入社。入社以降、モルガン・スタンレー本社(ニューヨーク)債券部にて社債関連及びハイ・イールド債関連業務、東京債券部においてスワップ及びストラクチャード・ファイナンス関連業務に従事。1994年投資銀行部に異動、テクノロジー関連業界及びメディア業界の東京責任者、コーポレイト・リストラクチャリング・グループ東京責任者、資本市場部東京責任者を経て、2006年に代表取締役・投資銀行本部長、アジア・エグゼクティブ・コミッティ・メンバーに就任。2010年5月三菱UFJモルガン・スタンレー証券発足、取締役副社長・投資銀行本部長に就任。一橋大学経済学部卒。 ━━━━ゲスト━━━━ ビジョナル株式会社 代表取締役社長 南 壮一郎(みなみ・そういちろう) 1999年、米・タフツ大学を卒業後、モルガン・スタンレー証券会社入社。東京支店の投資銀行部においてM&Aアドバイザリー業務に従事。2004年、楽天イーグルスの創業メンバーとなる。 2009年に株式会社ビズリーチを創業。「HRテック(HR×Technology)」の領域で、未来の働き方や経営を支える事業を次々と展開し、日本経済の生産性向上に取り組む。 ______ 学校法人ユナイテッド・ワールド・カレッジISAKジャパン 代表理事 小林 りん(こばやし・りん) 高校時代に全額奨学金を得てカナダのボーディングスクールへ留学、東京大学経済学部卒業後、モルガン・スタンレー投資銀行部に新卒入社。その後、国際協力銀行 (JBIC)と国連児童基金(UNICEF)で勤務したほか、スタンフォード大学大学院で教育政策学修士号取得。6年の準備期間を経て、2014年8月に日本初となる全寮制国際高校インターナショナル・スクール・オブ・アジア軽井沢(ISAK)を開校。同校は2017年8月に日本初のユナイテッド・ワールド・カレッジ加盟校となる。 ______ サザビーズ コンテンポラリアート部門 アジア地区統括 シニアディレクター 寺瀬 由紀(てらせ・ゆき) モルガン・スタンレー証券M&Aアドバイザリー業務を経て、2011年に国際的な美術オークションを手がけるサザビーズ社に入社。 2018年1月にコンテンポラリーアート部門アジア地区部長に就任。サザビーズ開催のオークションや東アジア並びに欧米地域におけるコンテンポラリーアートのプライベートセールを牽引し、アジアにおけるコンテンポラリーアート分野の発展、開発に貢献。 直近の香港オークションでは、コンテンポラリーアートオークションのアジアでの取扱高記録を更新するなど、成長目覚ましい同地区の市場発展に従事。 ______ ユニファ株式会社 取締役 CFO 星 直人 (ほし・なおと) 2007年に、モルガン・スタンレー証券の投資銀行本部に入社。東京・ニューヨークオフィスで約12年間勤務。テクノロジー・金融・コンシューマー領域を中心に、国内の経営統合案件や米国関連のクロスボーダーM&A案件を主導。一般的なM&A業務に加えて、アクティビスト対応や企業価値向上策に関するアドバイザリー業務にも従事。2019年にユニファへ参画し、CFOとして大型資金調達を含む財務戦略や各種戦略的施策を主導。金融庁・GSG国内諮問委員会主催の「インパクト投資に関する勉強会」の委員。 ━━━━イベント詳細━━━━ ■日程:2020年10月27日(火)13:00~15:30 ■実施方法:ZOOM お申込み者に詳細をお知らせします ■スケジュール:  13:00 オープニング/企業紹介  13:10 パネルトーク  14:10 交流会 ■備考:私服でご参加ください ━━━━申込方法━━━━ ■対象: 2021年8月~ 2022年11月に国内大学・大学院を卒業・修了予定の新卒者(学部・学科不問) ■申込方法: 本イベントページ【申込む】よりお申込みください。 ■申込締切: 2020年10月26日(月)17時(延長しました) ■定員:80名(程)

    • 日時

      10月27日(火) 13:00

      場所 ZOOM
      定員 80
    ビズリーチ・キャンパス運営事務局(2022年卒)

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