【24卒本選考】新規事業開発職 エントリー
開催日程
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04月30日(日) 23:59募集終了
04月30日(日)
定員1000名
23:59 - 23:59
WEB
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12月31日(土) 23:30募集終了
12月31日(土)
定員1000名
23:58 - 23:59
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終了 -
02月28日(火) 00:00募集終了
02月28日(火)
定員1000名
23:58 - 23:59
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終了
対象卒年
2024年
イベント概要
▼概要
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24卒向け新卒採用 本選考 を開始いたします!
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創業30年弱で業界2位、グループの売り上げは1兆円に近づく成長を遂げているパーソルキャリア。
“人々に「はたらく」を自分のものにする力を”をミッションに掲げる私たちと一緒に、
「新しい時代のはたらく」を創造しましょう。
みなさまのご応募、心よりお待ちしております!
▼募集ポジション
・サービス企画
「人々に『はたらく』を自分のものにする力」を届けるため、新規サービス立案からグロースに至るまで、あらゆるフェーズのサービス企画・実行をお任せします。社会において「はたらく」をよりよくするための新しいアイデア・仕組みを考え、サービスとして具現化していきます。社内にいる専門職メンバーと連携し、テクノロジーやデザイン思考なども駆使しながら「はたらく」の新しい可能性を模索していただきます。
▼仕事内容
新規サービスの企画およびグロースをお任せいたします。配属プロジェクトの状況にもよりますが、具体的には以下のような業務を想定しています。
リサーチ:市場や競合の分析、ユーザー分析など
企画/開発:ビジネスモデルの構築、プロダクト企画、機能企画、開発ディレクションなど
グロース:営業企画、マーケティング、プロモーション企画、外部とのアライアンス検討など
新規提案:週次で役員審査会への新規ビジネスモデルの提案
▼この仕事の魅力
日本ではたらく6700万人を対象に、人生にとって影響の大きい「はたらく」というフィールドでサービスを創り育てるため、社会へ与える影響をダイレクトに感じることができます。2019年に設立されたばかりの新規事業創造部署で、社内ベンチャー色の強い組織です。社内外で活躍してきたプロフェッショナルが多く在籍し、経営者や投資家経験もある社員も多数在籍しています。
▼求める人物像
・自分が感じる負/不に対し、自ら課題を設定し、自ら生み出すサービスを通じて解決したい方
・自身の目的に強い想いを持ち、目的の実現のためになりふり構わず行動できる方
・与えられた役割をこなすことに終始するのではなく、自ら機会を創り出せる方
・「お金稼ぎを目的としたビジネス」よりも、「意義あるビジネス」を創造したい方
▼選考参加方法について
エントリー後、2営業日以内にパーソルキャリアのマイページを発行します。
発行完了し次第メールにてお知らせいたしますので、登録アドレスのメールボックスを適宜ご確認ください。
↓
発行完了メールを確認後、マイページにログインし、以下いずれかへご予約をお願いいたします。
【ビジネス職・企画職・新規事業開発職】グループディスカッション兼リアルタイム会社説明会
【ビジネス職・企画職・新規事業開発職】WEBテスト(GPS)兼動画視聴型会社説明会
【ビジネス職・企画職・新規事業開発職】録画エントリーシート兼動画視聴型会社説明会
【新規事業開発職】スキルチェックシート(ビジネスプラン資料提出あり)
※注意事項
これまでに当社のほかのイベントに応募したことがある場合、マイページ発行済みであるため、すでにご自身でマイページ上から選考予約が可能です。
本ページからの応募はせず、マイページからご予約をお願い致します。
マイページ発行済みの場合は、本ページから応募いただいたとしても、新たに当社からご連絡をすることはございません。ご了承ください。
▼選考フロー
【ビジネス職・企画職・新規事業開発職】会社説明会兼選考会参加
∟リアルタイム参加型×グループディスカッション、録画動画視聴型×Webテストもしくは録画エントリーシートからお好きなものを選択可能です。
もしくは
【新規事業開発職】スキルチェックシートの提出
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書類選考
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面接(複数回)
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内定
※選考中に社員面談やリクルーター面談など、会社や仕事の理解を深める機会を設けていますのでご安心ください。
予約方法に関しては、選考を進める中で新卒採用部からご案内いたしますので、お待ちください。
▼応募資格
起業やそれに準ずる組織/団体等の立ち上げ/運営をした経験をお持ちの方
今後ご自身が熱をもって取り組みたいビジネスプランの概要を説明する資料をご提出できる方
2024年3月までに短大・専門・高専・大学・大学院を卒業または卒業見込みで、2024年4月に入社可能な方
※当職は、3年後に責任者として事業を任せることを期待しているポジションです。エントリー後、ビジネスプランを提出いただく書類選考がございます。
※全学部全学科対象(学部による有利・不利はありません。文系・理系・院生問わず、入社後活躍しています)
▼オフィシャルSNSアカウント
企業研究に役立つ社員インタビューや会社情報を積極的に発信しています。
ぜひご覧ください。
★オウンドメディア
https://hataraction.persol-career.co.jp/
★instagram
https://www.instagram.com/persolcareer_newgraduate/
企業情報
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- 設立年月
- 1956年03月
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- 従業員数
- 4538名
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- 業種
- 人材
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- 会社概要
- 「人々にはたらくを自分のものにする力を」 人・モノ・カネ・情報の4大経営資源の中でも、「人」を通じて、企業や組織のコンサルタントとして経営課題を解決し、未来の日本経済を支える企業や業界を成長に導き、全ての個人が、自らのはたらき方を自らが決められる社会を創ることが私たちの使命です。 産業構造の変化やテクノロジーの進化、さらに労働人口の縮小に直面する中で、日本経済が成長を続けるためには、働く一人ひとりの可能性や生産性を最大限に引き出す環境へと変革することが必要です。 さらに、経済のグローバル化や新型コロナウイルスのようなパンデミックの発生などは、人々の「はたらく」に対する価値観を大きく変えました。そして今、新時代に則した「はたらく」の創造が求められています。 グループビジョンである「はたらいて、笑おう。」を実現し、その人らしい「はたらく」を、自分で決めることができる社会を目指します。人々が主体的に選択できる環境を創り、企業の成長、より豊かな社会につなげていくこと。この好循環を生み出すことこそが、私たちの存在意義です。
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