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会社説明会 外部サイトでの応募

2/4締切! PwCITソリューションコンサルタント職2月選考募集

開催日程

  • 02月04日(木) 23:59募集終了

    0205(金)

    定員-

    00:00 - 00:00

    オンライン 全ての選考をオンラインで開催いたします。

    終了

対象卒年

2022年

イベント概要

こんにちは。
PwCコンサルティング合同会社 新卒採用担当です。

この度、ITソリューションコンサルタント職 本選考(2月選考)を開始しております。
(2021年2月4日(木)23:59 ※エントリーシート・WEB適性検査同時締切です!)
応募はこちらから>>https://job.axol.jp/cr/i/pwc_22i/mypage/login
~~~~~~~~~~~~~~~~

『何か自分自身の武器を持ちたい』

テクノロジーの急速な変化や、人材の流動化、グローバル化、ニューノーマル時代の産業構造・働き方の変化...
変化が激しく不透明な時代において、あなた自身の価値を最も決めるのは「会社名」でも「肩書き」でもなく
どんな”武器”を持つか? …これは、今後のキャリア形成にとって、大きなテーマとなるのではないでしょうか。

ITソリューションコンサルタント職では“IT”という深い専門性を武器に、
ヒト・モノ・カネ、様々な業務・ビジネスにおける複雑な課題に挑むコンサルタントを募集しています。

◆こんな方にぜひ!◆-------------------------------------------------------
1、ITが持つ可能性に共感し、ビジネス×ITの両面から世の中の課題に挑みたい方
2、入社後すぐに明確な「武器」を持ったコンサルタントとして活躍したい方
3、選考でのジョブと現役コンサルタントからの1対1フィードバックを通して、PwCの人や文化に触れてみたい方
4、クライアントのビジネスの現場に深く入り込み、企業変革におけるドラマをクライアントと共に創りたい方
5、様々なバックグラウンドを持つ個性豊かな仲間と協働し、1人では得られない達成感を分かち合いたい方
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※文理不問。現時点でのITスキル・英語レベルは問いません。
※他職種との併願可。
※インターンシップにご応募いただいた方も、本選考への再応募が可能です。(但し、本選考への応募は1回までとなります。)

《応募締切》
エントリーシート&WEB適性検査受検 両方を以下までに、以下マイページからご提出ください。
https://job.axol.jp/cr/i/pwc_22i/mypage/login
2021年2月4日(木)23:59

◆ITソリューションコンサルタント(ITSC)職とは?
2018年、PwCコンサルティングでは、時代の変化に対応し、
これまでPwCが強みとしてきた「コラボレーション」で進めるコンサルティングモデルをより強化してゆくために、
「ビジネス部分とテクノロジー部分を融合し」「戦略から実行まで」「業界初の新しいサービスを提供する」、大きな組織変革を実施しました。
https://youtu.be/HtSVPEclVeo

上記チームにおいて、世界のアセットを活かしながらも
Business×IT、それぞれの高い専門性をもって活躍するのが、「ITソリューションコンサルタント(通称:ITSC)」です。

今年新卒3期目を迎える当職種は、DX時代に求められるコンサルタントを、1から育成したいという想いで誕生しました。
業界では珍しいと言われる、2年間(入社半年後からはプロジェクトアサインを開始するも、継続研修を確約)の徹底した研修や、
多様なキャリアパス、国内外のアセットを使いながらも自ら作り上げていく組織フェーズ等、独自の魅力が沢山詰まった職種です。


~ITSCの仕事や設立背景、選考情報等、もっと知りたい方へ~
・オンライン会社説明会
・ITSC内定者による、選考tips講座
 ※どちらも【マイページ】予約確認フォームから応募可能です。

お時間の合わない方:YouTubeにてITSCパートナーの説明会を展開中。ぜひご覧ください。
https://youtu.be/krZq2wsuhWY

企業情報

PwCコンサルティング合同会社 / PwCアドバイザリー合同会社
  • 設立年月
    1983年01月
  • 業種
    コンサルティング
  • 会社概要
    私たちはPwC Japanグループの一員として、世界155カ国・28万人以上のPwCグローバルネットワークを活用し、幅広い業界知見や最先端のデジタルテクノロジーといった専門性を駆使して、組織再編や業務・ITの改革など、クライアントと共に変革を実現し、有機的成長を支援する総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCではCareの価値観が重視され、互いの個性や能力を尊重しあい、柔軟に成長できる風土が根付いています。PwCグローバルと連携した教育プログラムの強化をトップマネジメントが率先して推進し、スタッフの成長を後押ししています。